Литература: 1. Гойко А.Ф. Методи оцінки ефективності інвестицій та пріоритетні напрями їх реалізації. — К.: ВІРА-Р, 1999. — С. 115-120. 2. Сословский В.Г. Тохтарь Т.Г. Обоснование ставки дисконтирования /Економіка транспортного комплексу. Зб. наук. пр. — ХДАТУ, 2001. — С. 19-24.
ИМИТАЦИОННАЯ МОДЕЛЬ УДК 658.012.123
ПРЕДПРИЯТИЯ КАК СИСТЕМЫ
ПО СОЗДАНИЮ ДОБАВЛЕННОЙ СТОИМОСТИ
|
аспирант ХГЭУ
Основным организационным звеном народного хозяйства Украины является предприятие — самостоятельная хозяйствующая единица, имеющая права юридического лица и осуществляющая производственную или иную деятельность с целью извлечения дохода. На основе полученного дохода удовлетворяются социально-экономические запросы трудового коллектива и владельцев средств производства. Кроме того, предприятие несет полную ответственность перед финансовыми органами за своевременное перечисление налогов и других платежей. Таким образом, можно сказать, что предприятие является точкой пересечения интересов наемных работников, владельцев средств производства, а также органов государственного управления, представляющих интересы общества. Источником доходов данных субъектов выступает создаваемая на предприятии добавленная стоимость (ДС). Общий доход, формирующийся как реализованная ДС (т.е. как разность между выручкой от продажи продукции и стоимостью потребленных в процессе ее производства товаров и услуг), распределяется на зарплату, налоги и прибыль. При заданном объеме дохода параметры его распределения определяют величину ресурсов, направляемых на развитие предприятия, а следовательно, и величину добавленной стоимости будущего периода. Исходя из этого, появляется задача подбора параметров распределения доходов таким образом, чтобы обеспечить максимум добавленной стоимости в перспективе.
Исследование взаимосвязи между структурой распределения доходов и развитием предприятия может быть осуществлено с помощью средств экономико-математического моделирования. С целью проведения задуманного исследования была разработана имитационная модель, описывающая процессы производства продукции, распределения доходов и развития предприятия в их взаимосвязи. При этом управление названными процессами осуществляется путем изменения характеристик модуля распределения доходов предприятия: управляющими параметрами модели выступают параметры изменения структуры распределения доходов между субъектом хозяйствования, наемными работниками и государством. Структура распределения общего дохода предприятия описывается набором показателей <а1, а1а, а2, а3>, где а1 — доля прибыли, а1а — доля амортотчислений, а2 — доля оплаты труда, а3 — доля налогов и сборов, определяемая значениями законодательно установленных ставок и базой налогообложения. Процесс регулирования структуры доходов может быть описан путем ввода в модель соответствующих управляющих параметров Упрот и Упрн, где Упрот — это величина изменения доли оплаты труда в доходах предприятия по сравнению с базовой величиной, а Упрн — величина изменения доли налогов в доходах предприятия по сравнению с базовой. Параметр Упрот устанавливается руководством предприятия, параметр Упрн устанавливается по решению ЛПР, которым выступают государственные управляющие органы и руководство предприятия в их взаимодействии. Значение Упрн характеризует дополнительные налоговые льготы, предоставляемые сельскими, поселковыми и городскими советами в пределах сумм, поступающих в их бюджеты (Закон Украины "О системе налогообложения" [1]). Влияние параметров Упрот и Упрн на структуру распределения доходов моделируется следующим образом:
ОТ(t) = [а2б(t) + Упрот(t)] ´ Д(t);
Нк(t) = [а3б(t) + Упрн(t)] ´ Д(t),
где ОТ — начисленная сумма оплаты труда;
Нк — начисленная сумма налогов и сборов;
а2б — базовая доля оплаты труда в доходах предприятия;
а3б — базовая доля налогов;
Уважаемый посетитель!
Чтобы распечатать файл, скачайте его (в формате Word).
Ссылка на скачивание - внизу страницы.