Правила збору, первинної обробки і збереження брухту і відходів чорних і кольорових металів і сплавів викладені в стандарті підприємства СТП 260 – 226 – 96 затвердженого головним інженером заводу 5 Червня 1996 року.
Здача відходів на скрапобазу виробляється за цінами затвердженого на заводі Прейскуранта (див. Додаток №___ ).
Поворотні відходи оцінюються:
- за зниженою ціною вихідного матеріального ресурсу (ціні можливого використання), якщо відходи можуть бути використані для основного виробництва, але з підвищенням витрат (зниженням виходу готової продукції), для потреб допоміжного виробництва, виготовлення предметів широкого вжитку (товарів культурно – побутового і господарського призначення) чи реалізовані стороннім підприємствам і організаціям. Ціни на відходи матеріальних ресурсів розробляються бюро цін Економічного керування і затверджуються першим заступником генерального директора заводу - директором по фінансам і економіці заводу;
- за повною ціною вихідного матеріального ресурсу, якщо відходи реалізуються стороннім підприємствам і організаціям для використання у виробництві іншої продукції.
У випадку використання відходів на підприємстві на виготовлення продукції основного виробництва облік і витрата їх здійснюється в тім же порядку, що й облік сировини й основних матеріалів.
У випадку реалізації (продажу) відходів їхня вартість списується з відповідного балансового рахунка обліку матеріальних цінностей і оформляється як відпустка матеріалів стороннім організаціям.
- на відміну від поворотних відходів, безповоротні відходи відбиваються в обліку тільки в кількісному вираженні. У зв'язку з тим, що кількість безповоротних відходів впливає на величину собівартості продукції, облік загальної величини отриманих відходів ведеться як на місцях, так і по конкретних виробах.
У випадку, коли пряме віднесення отриманих відходів на собівартість окремих видів продукції і замовлень ускладнений, безповоротні відходи враховуються загальною масою по всій продукції, а їхній розподіл на окремі вироби здійснюється пропорційно кількості випущених виробів.
Вартість усіх матеріальних ресурсів, відпущених на виробничі і допоміжні нестатки, підлягає розподілу по балансових рахунках, замовленням, статтям витрат і цехам.
Облік витрат на оплату праці
Витрати на оплату праці визначаються виходячи з відрядних розцінок, тарифних ставок і посадових окладів, встановлюваних у залежності від результатів праці, його кількості і якості , що стимулюють і компенсують виплат, систем преміювання працівників, керівників, фахівців і службовців за виробничі результати.
Витрати на оплату праці враховуються по наступним джерелах фінансування:
n витрати, які відносяться на собівартість продукції;
n витрати, які відносяться за рахунок результатів діяльності підприємства;
n витрати на оплату праці за рахунок прибутку, що залишається в розпорядженні підприємства;
Фактичні витрати на оплату праці, які відносяться на собівартість продукції, враховуються по статтях калькуляції «Основна заробітна плата», «Додаткова заробітна плата», а також у комплексних статтях калькуляції.
До витрат на оплату праці, що відносяться на результати діяльності підприємства, відносяться:
n витрати по анульованих виробничих замовленнях і державних контрактах;
n витрати на зміст законсервованих виробничих потужностей і об'єктів за рішенням Кабінету Міністрів України, крім витрат, що відшкодовуються за рахунок інших джерел;
n не компенсовані винними збитки від простоїв по внутрівиробничих і інших причинах, а також суми виплат працівникам за час змушеного простою;
n витрати, зв'язані з чи запобіганням ліквідацією наслідків від стихійного лиха;
n витрати на некомпенсовані збитки від пожеж, аварій, інших надзвичайних подій, викликаних екстремальними ситуаціями.
До витрат на оплату праці за рахунок прибутку, що залишається в розпорядженні підприємства й інших цільових надходжень, відносяться виплати у формі винагород за підсумками роботи за рік, премії по спеціальних системах і положенням, компенсаційні й інші грошові і матеріальні виплати, не передбачені актами законодавства, чи понад установлений зазначеними актами норм.
Шифри видів нарахувань стосовних до основній і додатковий заробітного плата, а також вироблених за рахунок прибутку, що залишається в розпорядженні підприємства приведені в Додатку №__ .
Облік заробітної плати включає:
- облік витрат на виробництво по нормах;
- облік відхилень від норм.
Під витратами в межах норм розуміють плату за фактично виконану роботу, передбачену встановленої на підприємстві технологією, що діють нормами і розцінками.
До відхилень від норм відноситься оплата додатково виконаних операцій, не передбачених установленим технологічним процесом і викликаних відхиленнями від нормальних умов виробництва.
Для обліку заробітної плати на підприємстві затверджені наступні форми первинних документів:
n Виробниче завдання, Додаток ___.
n Рапорт майстра про виконання змінного виробничого завдання робітниками ділянки, Додаток ___.
n Доплатне убрання, Додаток ___.
n Листок на оплату простоїв (форма № 117 – 59), Додаток ___
n Табеля на бригаду (форма № 137 – 59), Додаток ___.
Порядок заповнення форм вище перерахованої платіжно – нормувальної документації викладений у «Інструкції з оформлення платіжно – нормувальної документації», (Додаток № ___.)
Уважаемый посетитель!
Чтобы распечатать файл, скачайте его (в формате Word).
Ссылка на скачивание - внизу страницы.