- необхідність здійснення окремих виконавчих і розпорядливих дій з метою виконання комбінатом покладених на нього задач;
- необхідність правового регулювання діяльності апарату управління комбінату і його структурних підрозділів.
Видання розпорядливих документів на ВАТ «» обов'язково:
1) З організаційних питань:
- при створенні, реорганізації і ліквідації структурних підрозділів;
- при визначенні функцій і задач структурних підрозділів;
- при затвердженні структури комбінату;
- при визначенні прав і обов'язків посадовців;
- у разі відміни, зміни і припиненні дії правових актів;
- при організації і проведенні підсумків результатів роботи по охороні праці;
- при призначенні комісії для вирішення відповідальних питань.
2) В області виробництва:
- при організації випуску нової продукції, а також зняття з виробництва застарілої або продукції, яка не користується попитом;
- при затвердженні норм витрат сировини, матеріалів, енергії;
- при організації і регулюванні виробничих і технологічних процесів;
- при упровадженні нормативних документів;
- при організації підготовки і проведенні капітальних ремонтів основних агрегатів.
3) В області забезпечення виробництва.
4) З питань економіки і фінансів.
5) З питань організації праці і заробітної плати:
- при призначенні працівників на посаду, звільнення з посади і переміщення по службі;
- при рішенні питань про заохочення і дисциплінарних стягненнях;
- при введенні нових норм вироблення;
- при затвердженні систем оплати праці працівників;
- у разі заохочення працівників по діючих положеннях;
- по навчанню кадрів.
6) З питань поліпшення умов праці, охорони праці, в промисловій санітарії і пожежній безпеці:
- після комісійних обстежень структурних підрозділів, а також на підставі виконання директивних документів вищестоящих органів;
- у разі порушення вимог діючих правил і норм.
Розпорядливі документи, що поступають на ВАТ «» від вищестоящих органів або органів, що здійснюють функції міжгалузевого характеру доводяться до структурних підрозділів комбінату шляхом видання наказів, розпоряджень в яких висловлюється зміст документа вищестоящого органу стосовно задач комбінату. Хід обговорення питань на нарадах, засіданнях, зборах фіксується в протоколах. Головний інженер, заступники генерального директора видають розпорядження по комбінату, начальники відділів і цехів видають розпорядження з питань організації роботи всередині відповідних відділів, цехів.
Різновиди документів, що вживаються в управлінській діяльності ВАТ «» представлені в додатку К (службова записка, наказ, розпорядження, постанова, рішення).
Наказ – правовий акт, який видається керівником в процесі здійснення організаційно-господарської діяльності в цілях дозволу основних і оперативних задач, постановлені перед конкретним органом, структурним підрозділом, посадовцем або підприємством.
Розпорядження – правовий акт, видаваний керівником підприємства або структурного підрозділу, що містить письмову вказівку з метою дозволу організаційно-господарських питань, що стосуються конкретного структурного підрозділу або підприємства.
Постанова, рішення – правові акти, які видаються спільно декількома однорідними органами (колегіальними і діючими на основі єдиноначальності, державними організаціями і т. п.).
Таким чином на ВАТ «» при розробці та реалізації управлінських рішень кожен виконавець керується стандартом підприємства, який встановлює єдиний порядок ведення загального діловодства ВАТ «», при цьому основними обов’язками виконавця являється своєчасна обізнаність з кожним документом, отриманим для виконання вимог резолюції керівництва та збір необхідної інформації для прийняття рішення керівництвом.
4 ОЦІНКА КОНКУРЕНТНИХ МОЖЛИВОСТЕЙ ВАТ «»
4.1 Управління маркетинговою діяльністю
Уважаемый посетитель!
Чтобы распечатать файл, скачайте его (в формате Word).
Ссылка на скачивание - внизу страницы.