Анализ обеспеченности трудовыми ресурсами ОАО "Белшина"

Страницы работы

Содержание работы

6.АНАЛИЗ ОБЕСПЕЧЕННОСТИ ТРУДОВЫМИ РЕСУРСАМИ

ОАО“БЕЛШИНА”

В данном разделе проанализируем обеспеченность ОАО “Белшина” трудовыми ресурсами за 2000 и 2001 года. Для проведения анализа выбрана методика Ерохиной Р.И./5/.

Анализ обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами необходимо начать с исследования использования  персонала по  категориям,  Группировка кадров по категориям облегчает определение потребности в работниках соответствующей профессии и квалификации, установление форм  и систем оплаты труда, организацию подготовки  и переподготовки кадров, способствует оптимальному использованию ресурсов.

Распределение трудовых ресурсов ОАО "Белшина" по категориям представлено в таблице 6.1, составленной с помощью формы№1 – труд, плана по труду.

Таблица 6.1

Обеспеченность трудовыми ресурсами

Категории

персонала

Численность персонала предприятия

Темп

изменения, %

Выполнение плана,%

Отклонение факта 2001 от

2000

2001

2000

плана 2001

план

факт

абсо-

лютное, (+/-)

 относи тельное(%)

абсо-

лютное, (+/-)

относи

тельное (%)

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

Всего

13762

14110

13872

100,80

98,31

+110

+0,80

-238

-1,69

В том числе:

ППП

11679

11710

11842

101,40

101,13

+163

+1,40

+132

+1,13

из него:

рабочие

9706

9724

9778

100,74

100,56

+72

+0,74

+54

+0,56

служащие

1973

1986

2064

104,61

103,93

+91

+4,61

+78

+3,93

из них:

руково­дители

784

786

814

103,83

103,56

+30

+3,83

+28

+3,56

специа­листы

1059

1068

1117

105,48

104,59

+58

+5,48

+49

+4,59

другие служащие

130

132

133

101,53

100,76

+3

+2,31

+1

+0,76

Непромышлен

ный персонал

2083-

2400

2030

97,46

84,58

-53

-2,54

-370

-15,42

подсобного сельского

хозяйства

66

76

57

86,36

75,0

-9

-13,64

-19,0

-25,0

торговли

39

65

41

105,13

63,08

+2

+5,13

-24,0

-36,92

общественного питания

255

288

244

95,67

84,72

-11

-4,31

-44,0

-15,28

Детских садов, яслей

916

975

879

95,96

90,15

-37

-4,04

-96,0

-9,85

Продолжение табл. 6.1

эксплуатация жилого фонда

242

282

237

97,93

84,04

-5

-2,07

-45,0

-15,96

медицинские учреждения

287

320

297

103,48

92,81

+10

+3,48

-23,0

-7,19

дома отдыха,  профилактори

56

95

59

105,36

62,11

+3

+5,35

-36,0

-37,89

Прочие

222

299

216

97,30

72,24

-6

+2,70

-83,0

-27,76

Из данных таблицы 6.1  следует, что в отчетном году среднесписочная численность всего персонала по сравнению с 2000 годом увеличилась в абсолютном выражении  на 110 человек (в относительном - на +0,80). Изменение  численности всего персонала произошло за счет  с одной стороны увеличения количества ППП на 163 человека(+1,40%), а с другой стороны- снижения персонала непромышленных организаций на 53 человека (-2,54%). Увеличение численности ППП  оказалось возможным из-за увеличения  количества рабочих на 72 человека(+0,72%) , руководителей - на  30 человек (+3,83), специалистов -  на 58 человек(+5,48).Это говорит о том, что на анализируемом предприятии используются экстенсивные  факторы развития производства (рост объема выпускаемой продукции происходит за

Похожие материалы

Информация о работе