Рабочие места могут классифицироваться по следующим основным признакам:
- профессия;
- функция исполнителей;
- количеству исполнителей;
- степень специализации;
- уровню механизации;
- числу единиц обслуживания оборудования;
- степени подвижности;
- сменности работы;
Все рабочие места на геологоразведочных работах можно классифицировать на группы:
- по степени разделения труда;
-по степени механизации труда (ручной, механизированный, автоматизированный).
42 Роль и значение труда в современных условиях
Нормирование труда – это установление трудовых затрат данного количества качества, необходимых производства или какого- либо преобразования материально-вещественного продукта или услуг. Применительно к новым условиям обоснования трудовых норм должно быть не только по внутренним параметрам, но и по внешним параметрам рынка, т. е. комплексное обоснование норм с учётом рыночной ориентированной продукции. Цель нормирования – определение необходимых затрат или результатов труда, установлением отношением отношений между численностью работников различных групп и количества единиц оборудования.
Нормирование труда определяется и выполняется основными функциями в любой производственной организации:
1) определение плановой трудоемкости работ;
2) рост необходимой численности работников, как по профессиям, так и по квалификациям;
3) оценку результатов труда, определенных фондов заработной платы и материального поощрения;
4) оценку эффективности от внедрения новой техники и мероприятий НОТ;
5) обоснование плана производительности труда.
По сфере применения нормы труда:
1) отраслевые 2) местные 3) общепромышленные
Отраслевые нормы применяются во всех геологических предприятиях, независимо от ведомственного подчинения. Местные органы разрабатывают для одного или нескольких предприятий, самими организациями.
Общепромышленные нормы предназначены для всех предприятий независимо от района расположения, а так же от ведомственной или отраслевой принадлежности.
Норма называется индивидуальной если установлена для 1 –го исполнителя, и бригадной если установлена для группы исполнителей.
44 Методика разработки норм труда
2. Методы нормирования труда – это совокупность положений и правил, применяемых для разработанных норм и нормативов;
Существует несколько методов нормирования:
1) аналитический метод нормирования ( основан на расчётах и анализе, основа анализа изучение фактических затрат рабочего времени путем наблюдения. Сущность этого метода состоит в том, что норма установлена на основе исследования и анализа фактических условий производства. Данный метод позволяет обобщить и распространить опыт передовиков производства). Аналитические методы считаются наиболее прогрессивными.
Сущность суммарного метода заключается в том, что нормы времени установлены на основе субъективного заключения работника, мастера , нормировщика.
Заключение базируется на статистических данных о фактическом выполнении нормы на аналогичных работах.
43 Методика разработки норм времени.
3. Нормирование составных частей на ГГР.
Производство по результатом фото-хронометража наблюдений. Подготовительное заключительное время включается в норму в том случае, когда подготовка оборудования к работе выполненная самим рабочим и это время не перекрывается машинным временем. К этим же затратам относится время на получение наряда на работу, инструментов, документации, инструктаж, установка приспособлений.
Нормирование основного времени производится либо на основе хронометражных наблюдений, либо расчетным путем по формулам и монограммам. Продолжительность основного времени на единицу продукции при машинных операциях, можно определить как частное отделение всего объема работы на объем работы выполненной в единицу времени.
При расчете норм, времени перерывов, по организационным и техническим причинам недолжно включаться в норму времени. Однако при нормировании отдельных процессов от этого правила отступают. Время регламентированных перерывов нормирования по данным хронометражных наблюдений.
Уважаемый посетитель!
Чтобы распечатать файл, скачайте его (в формате Word).
Ссылка на скачивание - внизу страницы.