Разработка годового плана работы карьера “Эркиля” с использованием новой техники, страница 4

1.5. Организация труда и производства

Режим работы карьера круглогодовой в течение 270 дней в году в 2 смены в сутки продолжительностью 12 часов. Вскрышные работы карьера предусмотрено производить в 1 смену в смену продолжительностью 12 часов.

Оплата труда

Начисление заработной платы рабочим карьера и щебеночного завода производится по временно-премиальной системе оплаты труда.

Оплата труда производится по тарифным ставкам в соответствии с  присвоенными квалификационными разрядами по фактически  отработанному времени:

№ п/п	Профессия	Разряд
		I	II	III	IV	V	VI
1	Машинист экскаватора						26,90
2	Помощник машиниста экскаватора					20,40
3	Машинист бульдозера			13,55	15,06	17,17	20,26
4	Машинист насосной установки		6,02
5	Бурильщик шпуров				16,27
6	Машинист погрузчика				15,85	18,07	21,32
7	Дробильщик				18,78
8	Грохотовщик			14,21
9	Машинист конвейера		12,05
10	Слесарь по ремонту горного оборудования			13,55	15,31	17,45	20,60
11	Электрогазосварщик			17,02	19,23	21,93	25,87
12	Электросварщик			15,06	17,02	19,40	22,89

В отличии от тарифных ставок, премия является переменной величиной. Ее размер может меняться каждый месяц в зависимости от результатов труда коллектива в отчетном периоде. Премия выплачивается из фонда оплаты труда.

Премия начисляется за следующие производственные показатели:

-  отсутствие брака и замечаний по качеству труда

-  выполнение работниками своих профессиональных обязанностей

-  содержание рабочего места в чистоте и порядке

-  увеличение выпускаемой продукции

-  снижение себестоимости выпускаемой продукции

-  экономия электроэнергии и материалов

Среднесписочная численность

№ п/п	Период	Всего	В том числе:			Непром. Гр-па	Женщины	Без совмест. И дог-ов
			Спис.состав	ППП	Рабочие
1	Январь	593	583	565	455	11	86	583
2	Февраль	568	558	542	432	11	86	559
3	Март	556	547	531	430	11	86	548
4	Апрель	561	551	535	436	11	86	551
5	Май	551	540	525	427	11	85	540
6	Июнь	554	535	520	424	11	77	534
7	Июль	273	265	250	194	11	63	264
8	Август	262	253	239	187	10	63	252
9	Сентябрь	232	224	210	160	10	50	224
10	Октябрь	195	184	180	139	3	39	183
11	Ноябрь	192	179	175	135	3	40	178
12	Декабрь	192	178	179	137	3	40	178

Наиболее длительные простои:

-  простой, связанный с извлечением негабарита из зева дробилки – 22 час., в том числе, извлечение металла.

-  Отсутствие горной массы в приемном бункере ДСЗ                               - 14 час. (связано с перегоном экскаваторов по горизонтам из=за значительного кол-ва негабарита в забоях)

-  Простои, связанные с оперативно-аварийным ремонтом конвейеров и грохотов в технологические смены                                                 - 25 час.;

-  Простой, связанный с отсутствием а/транспорта                         - 5 час.

-  Прочие учитываемые, менее емкие по времени простои (перегон тележек, немотивированные остановки технологической линии, переполнение склада щебнем и т.п.)                                                                                - 7 час.

Горный цех:

Численность бурильщиков шпуров 2 чел., отгрузка горной массы – 65000 – 75000 м³/мес., выход негабарита 7- 10 %, =3000 м³ на 1-го бурильщика.

В прошлом году бурильщиков числилось 4-6 чел., отгрузка горной массы из забоя производилась в объеме 50000 – 55000 м³, выход негабарита составлял 3-6%, = 500 м³ на 1-гобурильщика.

1.6.Экономические показатели работы участка за отчетный период.

Объемы добываемой скальной горной массы по горизонтам карьера и кварталам:

Наименование	Объем добычи гранита
	Всего	В том числе по кварталам
		I	II	III	IV
Участок “г.Широкая”,всего В том числе по горизонтам: -  горизонт 5,0 м -  горизонт (-7,0) м -  горизонт (-19,0) м -  горизонт (-31,0) м	425 180 195 - 50	80 65 - - 15	100 40 45 - 15	145 75 50 - 20	100 - 100 - -
Участок “г.Лысая”, горизонт 17,0 м	125	60	40	-	25
Всего по карьеру	550	140	140	145	125