Анализ эффективности использования рабочего времени на предприятии, страница 12

К_{тек.к2004} = 3 / 95 = 0,03

Вывод: текучесть кадров уменьшилась в сравнение с прошлым годом, коэффициент оборота по выбытию кадров уменьшился, а коэффициент оборота по приему кадров увеличился, что говорит  о том, что предприятие хорошо обеспечено трудовыми ресурсами.

7.2. Анализ использования фонда рабочего времени

Баланс рабочего времени

Показатель	на одного рабочего
	2003	2004
Календарное количество дней	365	365
в том числе
праздничные и выходные дни	112	112
Номинальный фонд рабочего времени	253	253
Неявки на работу   в том числе	40	52
ежегодные отпуска	22	25
отпуска по учебе	1	2
отпуска по беременности и родам	4	3
доп. отпуска с разрешения администрации	5	8
болезни	7	6
прогулы	0	0
простои	0	3
Явочный фонд рабочего времени, дни	250	253
Продолжительность рабочей смены, ч	7,9	8
Бюджет рабочего времени, ч	2000	2024
Предпраздничные сокращенные дни, ч	10	10
Льготное время для подростков, ч	4	4,3
Перерывы в работе кормящих матерей, ч	3	5
Внутрисменные простои, ч	30	57
Полезный фонд рабочего времени, ч	1953	1948
Сверхурочно отработанное время, ч	2	6

ФРВ = ЧР*Д*П*К_смен

ФРВ_пр = 90*365*7,9*1 = 259515

ФРВ_отч = 95*365*8*1 = 277400

Факторный анализ:

Показатели	ЧР	Д	П	Ксмен	Значение ФРВ	∆ФРВ
1.ФРВо	0	0	0	0	259515
2.ФРВ, усл.1	∆	0	0	0	14417,5	-245097,5
3.ФРВ, усл.2	1	∆	0	0	750	-13667
4.ФРВ, усл.3	1	1	∆	0	3467,5	2717,5
5.ФРВ1	1	1	1	∆	277400	273932,5

2) ∆ЧР*Д_пр*П_пр*К_смены = 5*365*7,9*1 = 14417,5

3) ЧР₁*∆Д*П_пр*К_смены = 95*7,9*1 = 750

4) ЧР₁*Д₁*∆П*К_смены = 95*365*0,1*1 = 3467,5

5) ЧР₁*Д₁*П₁*∆К_смены = 95*365*8 = 277400

Вывод: ФРВ в значении с прошлым годом увеличился, этому может свидетельствовать увеличение численности работников, увеличение продолжительности смены, увеличением количества смен, что может обеспечить стабильность работы предприятия.

7.3. Анализ эффективности использования трудовых ресурсов

ТВ_раб = УД_раб · Д · П · ЧВ_{рабочего}

УД_{раб 2003} = ССС, чел. / ∑рабочие = 90 / 45 = 2

УД_{раб 2004} = 95 / 52 = 1,83

ДВ = ВР / Д

ДВ₂₀₀₃ = 17 900,5 / 365 = 49 т.р./дн.

ДВ₂₀₀₄ = 21 477,3 / 365 = 58,8

ЧВ всех рабочих = ДВ / Пч

ЧВ всех рабочих2003 = 49 / 7,9 = 6,20

ЧВ всех рабочих2004 = 58,8 / 8 = 7,35

ЧВ всех рабочего2003 = 6,20 / 45 = 0,137

ЧВ всех рабочего2004 = 7,35 / 52 = 0,141

ТВ_раб2003 = 2 · 365 · 7,9 · 0,137 = 790,1

ТВ_раб2004 = 1,83 · 365 · 8 · 0,141 = 753,4

Вывод: трудовая выработка рабочего в сравнении с прошлым годом уменьшается, что может свидетельствовать о не полном подходе к работе, неэффективном использовании рабочего времени.