4. По длительности трудовые движения подразделяется на: а) горизонтальные, вертикальные, прямолинейные, радиальные; б) короткие, длинные; в) с постоянным и переменным направлением; г) легкие, напряженные.
5. По направлению движения трудовые движения подразделяются на: а) горизонтальные, вертикальные, прямолинейные, радиальные; б) короткие, длинные; в) с постоянным и переменным направлением; г) легкие, напряженные.
Тема 2.1 Сущность нормирования труда. Структура норм времени
1. К элементам трудовой деятельности относятся: а) предметы труда; б) средства труда; в) технология, как способ осуществления трудовой деятельности; г) информация для осуществления трудовой деятельности.
2. Какая из перечисленных категорий затрат рабочего времени не относится к подготовительно-заключительной работе: а) получение наряда, инструмента; б ознакомление с чертежом; в) установка, снятие детали; г) инструктаж о порядке выполнения работы.
3. Как называется работа, не предусмотренная производственным заданием: а) основная работа; б) вспомогательная работа; в) работа по обслуживанию производства; г) непроизводительная работа.
4. Как называется работа, не дающая прироста продукции или не улучшающая ее качество: а) случайная работы; б) непроизводительная работа; в) вспомогательная работа; г) основная работа.
5. Как называется процесс труда, протекающий в специальном оборудовании под воздействием тепловой и химической энергии: а) механизированный процесс; б) машинно-ручной процесс; в) аппаратурный процесс; г) автоматизированный процесс.
Тема 2.2 Методические основы нормирования труда
1. По методу наблюдения различают следующие методы изучения затрат рабочего времени: а) сплошные замеры; б) периодические замеры; в) индивидуальные; г) самофотография.
2. По содержанию изучаемых затрат рабочего времени различают следующие методы: а) хронометраж; б) цифровую запись; в) периодические замеры; г) фотография рабочего времени.
3. Какие из перечисленных действий относят к методу нормирования труда – хронометраж: а) нормирование оперативного времени на ручных и вспомогательных работах; б) замеры подготовительно-заключительного рабочего времени; в) замеры затрат времени за весь рабочий день; г) замеры продолжительности операции по отдельным элементам и рабочим приемам.
4. Какие из перечисленных действий относят к методу нормирования труда – фотография рабочего времени (ФРВ): а) нормирование оперативного времени на ручных и вспомогательных работах; б) замер затрат времени за весь рабочий день; в) замеры продолжительности операции по отдельным элементам и рабочим приемам; г) изучение затрат времени на обслуживание рабочего места в течение всего или части рабочего дня.
5. Как называется метод изучения затрат рабочего времени, основанные на непрерывном наблюдении и измерении всех затрат рабочего времени на протяжении определенного периода: а) метод моментных наблюдений; б) метод непосредственных замеров; в) фотография рабочего времени; г) хронометраж.
Тема 2.3 Особенности организации нормирования труда работников
предприятия
1. Как называется норма, установленная исходя из наиболее полного использования оборудования и рабочего времени: а) оптимальная норма; б) технически обоснованная норма; в) укрупненная норма; г) статистическая норма.
2. Как называется норма, установленная на выполнение комплекса трудовых приемов: а) единая норма; б) типовая норма; в) укрупненная норма; г) норма выработки.
3. Какие затраты рабочего времени относят к ненормируемым: а) время регламентированных перерывов; б) время на отдых и личные надобности; в) время обслуживания рабочих мест; г) оперативное время.
4. Какое время затрачивается один раз на всю работу и не зависит от объема работы, выполняемой по конкретному заданию: а) оперативное; б) подготовительно-заключительное; в) время обслуживания рабочего места; г) время на отдых и личные надобности.
5. Что определяют по формуле – Тп-з + Топ +Тобс + Тотд.л: а) норму времени; б) норму штучного времени; в) норму штучно-калькуляционного времени; г) время обслуживания рабочего места.
Тема 3.1 Выплаты в пользу работника
Уважаемый посетитель!
Чтобы распечатать файл, скачайте его (в формате Word).
Ссылка на скачивание - внизу страницы.