5. Задачи отдела.
1. Древовидная функциональная модель отдела.
2. Контекстная диаграмма отдела.
6. Организационная структура предприятия.
Линейно-масштабная структура организации, 3 уровня управления.
7. Организационная структура отдела.
Линейная структура отдела.
Фактическая нагрузка руководителя: 11 человек в подчинении.
8. Бизнес-процессы.
Бизнес-процессы, в которых участвует корпусный отдел:
1. Основные процессы:
- разработка конструкторской документации по судовым корпусным конструкциям;
- разработка предложений по модернизации судовых конструкций;
- разработка предложений по оптимизации судовых конструкций;
- осуществление расчетов прочности и вибрации;
- сопровождение постройки судов на судостроительных заводах по корпусной части.
2. Вспомогательные процессы:
- обеспечение необходимой информацией других отделов организации;
- разработка вспомогательной документации применяющейся внутри отдела (альбомы типологических узлов и т.д.).
3. Процессы управления:
- работа с входящей документацией (письмами, приказами, инструкциями и т.д.);
- формирование отчетности по выполненной работе.
4. Процессы развития:
- повышение квалификации сотрудников отдела;
- использование систем автоматизации проектных работ.
Описание процесса «Разработка конструкторской документации по судовым корпусным конструкциям»:
1. Цель – выпустить конструкторскую документацию в поставленные сроки.
2. Контекстная диаграмма:
3. Алгоритм процесса:
4. Описание процедур:
1. Получение задания и графика выпуска документации:
- получение служебной записки начальником корпусного отдела с содержанием задания и графика работ от заместителя начальника ЦКБ – главного инженера;
- поручение начальника отдела заместителю начальника оповестить сотрудников отдела о предстоящей работе;
- оповещение заместителем начальника отдела сотрудников отдела о предстоящей работе.
2. Выполнение расчетов прочности корпусных конструкций:
- произведение расчетов необходимых элементов корпусных конструкций прочнистами;
- оформление расчетов прочнистами;
- распечатка расчетов прочнистами;
- получение необходимых подписей на титульном листе расчетов прочнистами.
3. Получение данных от смежных отделов:
- получение начальником отдела необходимой информации о проектируемых помещениях, оборудовании, находящемся на судне и т.д. от начальников других отделов;
- получение поручения заместителю начальника оповестить сотрудников отдела о полученной информации;
- оповещение заместителем начальника отдела сотрудников отдела о полученной информации.
4. Выполнение корпусных чертежей:
- формирование чертежей инженерами;
- распечатка чертежей инженерами;
- складывание чертежей инженерами;
- получение необходимых подписей на первых листах чертежей инженерами.
5. Контроль за соблюдением качества и правил оформления документации:
- проверка документации с целью выявления конструкторских ошибок ведущим инженером с привлечением заместителя начальника и начальника отдела;
- проверка конструкторской документации на соответствие ГОСТам, ОСТам и т.п. ведущим инженером.
6. Контроль за соблюдением сроков и номенклатуры документации:
- проверка заместителем начальника отдела выполнения сроков по поставленным чертежам;
- оповещение начальника отдела о полученной информации;
7. Согласование конструкторской документации с органами Госконтроля:
- отправка документации в органы Госконтроля заместителем начальника отдела;
- проверка документации органами Госконтроля;
- выдача замечаний органами Госконтроля по документации;
- исправление замечаний по документации инженерами и прочнистами;
- проставление печатей и подписей на документации.
8. Сдача готовой и согласованной документации в архив:
- копирование готовой документации;
- передача готовой документации в архив ЦКБ инженерами и прочнистами;
- контроль заместителем начальника отдела процесса сдачи документации в архив.
9. Передача готовой и согласованной документации заказчику:
Уважаемый посетитель!
Чтобы распечатать файл, скачайте его (в формате Word).
Ссылка на скачивание - внизу страницы.