Систематизация принципов построения перспективных организаций, страница 4

Два основных взаимодополняющих принципа заключаются: в оформлении подразделений решающих отдельные задачи в виде сравнительно самостоятельных организаций и последующей их взаимной интеграции друг с другом на взаимовыгодных договорных началах.

Подробнее типовые формы организационных структур рассмотрены в пункте 2.1.2. Здесь мы только перечислили основные принципы, а также современные и перспективные формы структур.

Таблица 3

Развитие современных форм организационных структур

и принципы построения перспективных организаций

Группа принципов

Принципы и структуры

Обновления

 

Управление

Персонал

Товар

Технологии

Развитие современных форм организационных структур

Выделение самостоятельных задач

Разделение труда

Матричная структура

+

+

Проектное управление и рабочие группы

Проектная структура

+

+

Децентрализация

Дивизиональная структура

+

+

Внутренние рынки

Сетевая структура

+

+

+

+

Интеграция на взаимовыгодной основе

Дебюрократизация

Круговая структура

+

+

+

+

Советы

 

Информационные технологии

Виртуальная структура

+

+

+

+

 

Комплексная диверсификация

Многомерная структура

+

+

+

+

1.3.4 Принципы, основанные на развитии систем управления качеством. Современное развитие систем управления качеством протекает в рамках двух основных направлений: дальнейшего совершенствования концепции всеобщего контроля качества (TQC) и формирования разной степени экологической ответственности. Для контроля качества в последнее десятилетие особый акцент был сделан на принципах приведенных в таблице 4.

Соблюдение экологических стандартов позволяет компании выходить на развитые рынки, гарантировать безопасность товаров для человека и не терять лица перед общественностью. Охрана окружающей среды означает не соблюдение общих норм на загрязнение, а внедрение экологически чистых технологий, материалов, товаров. Иной принцип отношения к затратам на ресурсосберегающие технологии, безотходное производство и т.д. Такое отношение не только создает благоприятный общественный имидж, но и добавляет товару качественно иную ценность.

Таблица 4

Развитие систем контроля качества и

принципы построения перспективных организаций

Группа принципов

Принципы

Обновления

Управление

Персонал

Товар

Технологии

Развитие систем управления качеством

Экологическая ответственность

Охрана окружающей среды

+

+

+

+

 

Соблюдение экологических стандартов

+

+

+

+

 

Всеобщий контроль качества

Бездефектная работа

+

+

+

 

Стандартизация

+

+

+

+

 

Активизация персонала

+

+

 

Партнерство с поставщиками

+

+

+

+

 

Самоконтроль

+

+

+

+

 

Переквалификация

+

+

 

Самостоятельность работников

+

+

 

Улучшение состава работников

+

+

+

+

 

Остальные принципы реализуются в рамках TQC.