Показник |
Варіант |
|||||||||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
0 |
|
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
Відпрацьовано людино-днів |
26 500 |
33 400 |
36 850 |
40 200 |
43 600 |
45 700 |
49 000 |
53 400 |
61400 |
66 600 |
Цілоденні простої, люд.-дн. |
100 |
100 |
100 |
250 |
250 |
300 |
250 |
300 |
400 |
400 |
Продовження таблиці 28
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
Неявки на роботу, люд.-дн. |
13 630 |
13 120 |
14 350 |
15 890 |
16 990 |
17 720 |
19 150 |
21000 |
23 700 |
27 500 |
в тому числі: |
||||||||||
– чергові відпустки |
1800 |
2500 |
3000 |
3000 |
3000 |
3600 |
4000 |
4200 |
4600 |
5000 |
– відпустки на навчання |
300 |
400 |
300 |
400 |
400 |
400 |
400 |
400 |
400 |
400 |
– відпустки у зв'язку з пологами |
200 |
200 |
200 |
300 |
300 |
300 |
300 |
300 |
300 |
300 |
– хвороби |
600 |
500 |
300 |
600 |
900 |
600 |
500 |
800 |
800 |
1000 |
– неявки, які дозволені законом |
300 |
400 |
400 |
400 |
400 |
400 |
400 |
400 |
400 |
400 |
– неявки з дозволу адміністрації |
200 |
25 |
100 |
100 |
50 |
100 |
100 |
100 |
200 |
250 |
– прогули |
100 |
75 |
100 |
100 |
100 |
100 |
50 |
100 |
100 |
150 |
– святкові та вихідні дні |
10130 |
9 020 |
9 950 |
10 990 |
11840 |
12 220 |
13 400 |
14 700 |
16 900 |
20 000 |
Разом відпрацьовано людино-годин |
217450 |
277220 |
301750 |
323650 |
355340 |
374740 |
406 700 |
432 540 |
506 550 |
539 460 |
в тому числі – понаднормово |
13 400 |
13 360 |
18 930 |
16 080 |
10 900 |
20 565 |
20 580 |
8010 |
24 560 |
16 620 |
Завдання до задачі 8
На основі даних про використання часу робітниками підприємства за 1-й квартал 2006 року (табл. 28) необхідно:
1 Скласти баланс робочого часу.
2 На основі балансу розрахувати коефіцієнти використання робочого часу.
3 Визначити:
а) середньоспискову чисельність робітників підприємства;
б) середньоявкову чисельність робітників;
в) середнє число робітників, які фактично працювали;
г) середню фактичну тривалість повного й урочного робочого дня;
д) середню фактичну та установлену тривалість робочого періоду.
Методичні вказівки до задачі 7
Баланс робочого часу відображає структуру робочого часу і його використання на підприємстві. Баланс робочого часу в людино-днях характеризує його використання по днях (змінах), в людино-годинах - по днях і всередині дня. Схема балансу робочого часу наведена в таблиці 29.
Таблиця 29 - Баланс робочого часу за 1-й квартал 2006 року
Ресурси робочого часу |
Людино-дні |
Використання робочого часу |
Людино-дні |
1 Календарний час 1.1 Святкові та вихідні дні 2 Табельний фонд 2.1 Чергові відпустки 3 Максимально-можливий фонд |
1 Фактично відпрацьований час 2 Час, не використаний з поважних причин 2.1 Хвороби 2.2 Відпустки на навчання 2.3 Відпустки по вагітності та пологах 2.4 Неявки, які дозволені законом 3 Втрати робочого часу 3.1 Неявки з дозволу адміністрації 3.2 Прогули 3.3 Цілоденні простої |
||
Максимально-можливий фонд |
Максимально-можливий фонд |
Уважаемый посетитель!
Чтобы распечатать файл, скачайте его (в формате Word).
Ссылка на скачивание - внизу страницы.