N – число десятых долей к целому разряду;
10 – постоянное число, показывающего число десятых долей в разряде;
Тч = 13,81 + (15,05 – 13,81)/ 10 х 2 = 14,058 (руб)
Месячная тарифная ставка получается умножением часовой тарифной ставки на количество рабочих часов в месяц.
Тмес = Тч х 173,2 = 14,058 х 173,2 = 2434,85 (руб)
Расчет тарифных ставок по видам ремонта.
ТсрСР = Чср СР х Тмес = 3 х 2434,85 = 7304,55 (руб)
Тср ТР7,14 = Чср ТР7,14 х Тмес = 2 х 2434,85 = 4869,7 (руб)
ТсрТР = Чср ТР х Тмес = 7 х 2434,85 = 17043,95 (руб)
Оплата труда штата отделения по ремонту гидравлических гасителей колебаний производится по месячным должностным окладам.
Оклад бригадира составляет 2821,43 (рубля). Оклад складывается из произведения часовой тарифной ставки по 6 разряду и месячная норма рабочих часов (173,2). 16,29 x 173,2 x 2 = 5642,86 (руб)
Сдельный приработок рабочего за перевыполнение норм выработки.
Процент дополнительной оплаты к тарифной ставке, необходимо брать таким, каким он закладывался при подсчете количества рабочих отделения (15%).
ТпрСР = ТсрСР х 0,15 = 7304,55 х 0,15 = 1095,68 (руб)
Тпр ТР7,14 = Тср ТР7,14 х 0,15 = 4869,7 х 0,15 = 730,46 (руб)
ТпрТР = ТсрТР х 0,15 = 17043,95 х 0,15 = 2556,6 (руб)
Средний размер премии.
Премия из фонда зарплаты выплачивается не свыше 40% тарифной ставки.
Для сдельщиков (процентных рабочих) принимаем 25% от сдельного заработка (от суммы пунктов 1.9 и 1.8)
ТпремСР = (ТсрСР + ТпрСР) х 0,25 = (7304,55 + 1095,68) х 0,25 = 2100 (руб)
Тпрем ТР7,14 = (Тср ТР7,14 + Тпр ТР7,14) х 0,25 = (14869,7 + 730,46) х 0,25= 1400(руб)
ТпремТР = (ТсрТР + ТпрТР) х 0,25 = (17043,95 + 2556,6) х 0,25 = 4900,11 (руб)
Для повременщиков средний размер премии принимаем 30% от тарифной ставки.
Тбрпрем = Тбрср х 0,3 = 5642,86 х 0,30 = 1692,9 (руб)
Доплата за работу в праздничные дни для работников, занятых круглосуточно, принимаем в размере 2,2% от сдельного заработка.
Работа в праздничные дни оплачивается в двойном размере.
На нашем примере расчет восьмой графы не тебуется.
Доплата за работу в ночное время.
Всем рабочим и служащим, связанным с основной деятельностью железной дороги, установлена доплата за каждый час ночной работы в размере 35% тарифной ставки.
Ночным временем считается период с 22 до 6 часов, при круглосуточной работе ночное время составляет 8 часов, при двухсменной работе – 4 часа. Размер доплаты в процентах определяется по формуле : П =(tnxd)/tср, где
tn – время ночной работы;
tср – рабочее время за сутки, (24 часа при круглосуточной работе, 16,4 часа при двухсменной работе);
d– надбавка в % за ночную работу.
Доплата за работу в ночное время к месячной заработной плате за норму часов определяется по формуле: Тдоп = Тср х П
При круглосуточной работе d = 35%
П = (8х35)/24 = 11,6%
При двухсменной работе d=35%
П = (4х35)/16,4 = 8,54%
Доплата для слесарей:
ТдопСР = ТсрСРх0,0854 = 730455 х 0,0854 = 623,81 (руб)
Тдоп ТР7,14 = Тср ТР7,14х0,0854 = 4869,7 х 0,0854 = 415,87 (руб)
ТдопТР = ТсрТРх0,0854 = 17043,95 х 0,0854 = 1455,6 (руб)
Тбрдоп = 5642,86 х 0,0854 = 481,9 (руб)
К прочим доплатам относятся выплаты локомотивным бригадам ( за классность, экономию электроэнергии, топлива и др.)
К нашим расчетам это не относится.
Общий заработок рабочих отделения по ремонту гидравлических гасителей колебаний по видам ремонта за месяц получается суммированием граф 5, 6, 7 и 9.
ТобщСР=7304,55+1095,68+2100+623,81=11124,04 (руб)
Тобщ ТР7,14=4869,7+730,46+1400+415,87=7416,03 (руб)
ТобщТР=17043,95+2556,6+4900,1+1455,6=25956,25 (руб)
Тбробщ=5642,86+5642,86+3385,8+481,9=481,9 (руб)
Годовой фонд з/п определяется умножением месячного заработка на число месяцев в году.
ТгодСР=11124,04 х 12=133488,48 (руб)
Тгод ТР7,14=7416,03 х 12=88992,36 (руб)
ТгодТР=25956,25 х 12=311475 (руб)
Тбргод=4808,6х12=181841,04 (руб)
Штатная ведомость
Таблица №21
№ статей расходов |
Наименование профессий |
Сред. разряд |
Кол-во раб. |
Месячный фонд оплаты труда |
Годовой фонд Заработной платы (руб) |
||||||
Тарифная ставка (руб) |
Сдельный приработок (руб) |
Премия (руб) |
Доплата за работу в празд. дни (руб) |
Доплата за работу в ночное время (руб) |
Прочие доплаты (руб) |
Итого (руб) |
|||||
Производственные рабочие |
|||||||||||
48 |
Слесари (ТР-3) |
4,2 |
3 |
7304,55 |
1095,68 |
2100 |
- |
623,81 |
- |
11124,04 |
133488,48 |
49 |
Слесари (ТР-2) |
4,2 |
2 |
4869,7 |
730,46 |
1400 |
- |
415,87 |
- |
7416,03 |
88992,36 |
50 |
Слесари (ТР-1) |
4,2 |
7 |
17043,95 |
2556,6 |
4900,1 |
- |
1455,6 |
- |
25956,25 |
311475 |
Итого |
12 |
- |
- |
||||||||
Штат отделения |
|||||||||||
Бригадир |
6 |
2 |
5642,86 |
5642,86 |
3385,8 |
- |
481,9 |
- |
15153,43 |
181841,04 |
|
Итого |
2 |
||||||||||
Всего |
335526 |
Уважаемый посетитель!
Чтобы распечатать файл, скачайте его (в формате Word).
Ссылка на скачивание - внизу страницы.