Теперь перейдем к обзору учебного материала.
Прежде всего, необходимо уяснить себе, что специфика социологии управления как раздела общей социологии, как научного направления определяется изучением сферы социологических аспектов управленческой деятельности. Основополагающие проблемы социологии управления могут быть рассмотрены с точек зрения того, как следует объяснять и понимать жизнедеятельность общества, организацию общностей людей, закономерности социальных отношений и изменений, и как целесообразно действовать в системах и процессах управления, учитывая социальные цели и социальные последствия принимаемых решений.
В этой связи Вам необходимо обратить внимание на страницу 1, Темы 1 компьютерной обучающей программы, где объясняется сущность подхода к управленческой деятельности с позиции социологии управления. Выделенные здесь четыре группы взаимосвязанных компонентов помогут с усвоением смысла целого ряда вопросов курса, например, что означает видеть управление глазами социолога и подходить к системе управления с системной точки зрения, что необходимо учитывать в системе управления для предотвращения социальных конфликтов, что составляет единство целей производственного и социального управления и так далее. Вам станет понятно: почему социология управления позволяет человеку лучше осознать свое место, возможности в повышении эффективности управления деятельностью, оценить свою роль и свой статус в системе общественных, индивидуально - коллективных отношений.
Следующий вопрос темы затрагивает функционирование общества как совокупности экономических, политических, социальных систем. Здесь важно понять, во-первых, специфику социальной системы. Она состоит в том, что формируется на основе той или иной социальной общности; центральные элементы этой системы и ее исходный пункт - люди, поведение которых в значительной мере определяется их социальными позициями (статусами), конкретными социальными функциями (ролями), социальными нормами и ценностями, принятыми в данной социальной системе. Человек (индивид) осуществляет свою деятельность не изолированно, а в процессе взаимодействия с другими людьми, объединенными в различные общности в условиях данной социальной среды. Люди, социальная среда взаимодействуют друг с другом, в результате социальная общность становится социальной системой, т.е. целостностью, обладающей системными качествами, которых нет ни у одного из включенных в нее отдельных элементов.
Следующий момент, это понимание структуры. Социальная система характеризуется своей структурой. Структура — это внутреннее строение социального объекта, это определенный способ связи элементов, в нашем случае людей (индивидов), обладающих определенным социальным статусом и выполняющих определенные социальные функции. А качественное наполнение структуры — это уже система. Так, социальную структуру семьи образуют взаимосвязи мужа, жены, детей. Законы, по которым они живут (например, гармонии и сотрудничества), а также особенности всей семьи в целом (дружная, активная, трудолюбивая) составляют качественное наполнение структуры или системное образование. Благодаря наличию структуры общество отличается от произвольного скопления людей. Социальная структура во многом определяет устойчивость, стабильность всего общества как системы.
Следовательно, общество как социальная система — это такой социальный организм, который функционирует и развивается в соответствии с закономерностями взаимодействующих между собой индивидов, групп, общностей на основе определенных законов и структуры.
С точки зрения типа социальных связей общество как система включает: социальные общности, социальные институты и организации, социальные статусы и роли, нормы и ценности.
С точки зрения субординации социальных явлений общество представляет собой единство экономической, политической, социальной и духовной систем и подсистем, находящихся в определенных взаимоотношениях и взаимосвязях между собой. Их развитие имеет общие черты и взаимосвязано, поскольку экономическая, политическая, социальная жизнь обусловлена не только действием объективных законов общественного развития, но и субъективной деятельностью людей. Социально-экономические и политические процессы отражаются в сознании населения в виде определенных взглядов, настроений, мнений и, в свою очередь, оказывают влияние на формирование мотивов, реальную деятельность человека. Управление социально - экономическим развитием невозможно представить без идеологических ориентаций, экономических воззрений, моральных установок и уровня духовной культуры тех, кто принимает и вырабатывает управленческие решения, а также тех, кто их исполняет.
Уважаемый посетитель!
Чтобы распечатать файл, скачайте его (в формате Word).
Ссылка на скачивание - внизу страницы.