Итоговый тест по дисциплине "Экономика отрасли (здравоохранения)" (Тест из 452 вопросов с отметками на правильных ответах), страница 7

S: Говорит о том, что общественная стоимость товара определяется общественно необходимым рабочим временем и затратами, требуемыми для их производства:

: закон возвышающихся потребностей

: закон неуклонного роста производительности медицинского труда

: закон перемены труда

: закон стоимости

89.  I:

S: Объективный экономический закон, устанавливающий зависимость объёмов спроса и предложения товаров на рынке от их цен:

: закон спроса и предложения 

: закон потребительских предпочтений,

: закон максимизации прибыли

: закон стоимости

90.  I:

S: ### отношения основаны на соглашении между работником, т.е. носителем рабочей силы, и работодателем, использующим и оплачивающим тpуд.

: трудовые

91.  I:

S: На рынке труда является товаром, который работник продает работодателю за определенную плату:

: трудовые ресурсы

: рабочая сила

: трудовой потенциал

: профессиональная квалификация

92.  I:

S: Трудовые отношения в ходе трудовой деятельности регулируют:

: трудовой договор

: трудовой кодекс

: коллективный договор

: профсоюзный договор

93.  I:

S: Является обязательным документом и представляет собой соглашение между работодателем и работником, предметом которого являются трудовые отношения:

: трудовой договор

: трудовой кодекс

: коллективный договор

: профсоюзный договор

94.  I:

S: Представляет собой форму регулирования трудовых отношений со стороны государства исодержит общий свод законодательно установленных правил, норм трудовых отношений:

: трудовой договор

: трудовой кодекс

: коллективный договор

: профсоюзный договор

95.  I:

S: Соглашение между работодателем и трудовым коллективом работников, целью которого является повышение минимального уровня социальных гарантий, определенных государством:

: трудовой договор

: трудовой кодекс

: коллективный договор

: профсоюзный договор

96.  I:

S: ### населения мера вовлечения людей в трудовую деятельность и сте­пень удовлетворения их потребности в труде, обеспечения рабочими местами.

: занятость

97.  I:

S: Основные принципы концепции занятости:

: исключительное право граждан распоряжаться своими способностями к труду

: ответственность государства за реализацию права граждан на труд

: обеспечение экономически и социально целесообразной, эффективной занятости

: возможность из­брания сферы трудовой деятельности в любом секторе экономики

: непочитаемость негосударственных, частных организаций при трудоустройстве

V2: Тема 2.3. Оплата труда медицинских работников

98.  I:

S: Денежное вознаграждение, выплачиваемое организацией работнику за выполненную работу ### ###.

: заработная плата

99.  I:

S: Денежные выплаты работникам в форме оплаты их труда должны обеспечивать возможность воспроизводить рабочую силу, воссоздавать трудовой потенциал ### функция.

: воспроизводственная

100.  I:

S: Денежное вознаграждение за труд должно возмещать, компенсировать затраты рабочей силы, энергии в процессе выполнения трудовой деятельности, возможный ущерб, наносимый здоровью работника ### функция.

: компенсационная

101.  I:

S: Создает материальную заинтересованность работника в повышении качества и эффективности работы, росте производительности труда ### функция.

: стимулирующая

102.  I:

S: Часть денежных доходов, получаемых организацией, предприятием, учреждением, распределяется между работниками в форме оплаты их труда согласно их трудовому вкладу ### функция.

: распределительно оценочная

103.  I:

S: Формы оплаты труда:

:пповременная

: сдельная

: финансовая

: аккордная

104.  I:

S:  Основывается на установлении заработной платы в зависимости от объема (количества) выполненной работы, оказанных услуг за определенный период времени:

: повременная

: сдельная

: финансовая

: аккордная

105.  I:

S:  Модификации сдельной формы оплаты труда:

: прямая сдельная

: косвенно сдельная