Расчёт показателей, характеризующих движение персонала, уровень его образования и возраст

Т_ср=0,985*(N16-20*18,5+N21-25*23,5+N26-30*28,5+N31-35*33,5+N36-40*38,5+ +N41-45*43,5+N46-50*48,5+N51-54*53+N55-59*57,5+N>60*63) / N_общ ,

(15)

№

Показатель

Ед. изм.

2002 г.

2003 г.

2004 г.

2002-2004 гг.

сред.

1.

ДИНАМИКА ЧИСЛЕННОСТИ ПЕРСОНАЛА

1.1

Численность персонала на конец года

чел.

1.2

Коэффициент оборота по приему

%

1.3

Коэффициент оборота по выбытию

%

1.4

Коэффициент замещения

%

1.4

Доля ИТР в общей численности

%

1.6

Удельный вес выбытия по причинам:

- по собственному желанию

%

- за нарушение трудовой дисциплины

%

- по переводу

%

- на пенсию

%

- по сокращению

%

- по прочим причинам

%

1.7

Коэффициент текучести персонала

%

2.

ВОЗРАСТ ПЕРСОНАЛА   

2.1

Средний возраст работников

лет

2.2

Доминирующий возр. интервал работников

лет

2.3

Средний возраст ИТР

лет

2.4

Доминирующий возр. интервал ИТР

лет

3.

ОБРАЗОВАНИЕ  ПЕРСОНАЛА

3.1

Удел. вес работников, имеющих:

высшее профессиональное образование

%

среднее профессиональное образование

%

среднее полное образование

%

начальное профессиональное образование

%

начальное общее образование

%

3.2

Удельный вес ИТР, имеющих:

высшее профессиональное образование

%

среднее профессиональное образование

%

среднее полное образование

%

3.3

Удел. вес рабочих, имеющих:

высшее профессиональное образование

%

среднее профессиональное образование

%

среднее полное образование

%

начальное профессиональное образование

%

начальное общее образование

%