Технология выполнения грузовых операций по прибытии крупнотоннажных контейнеров

Явочная численность работников товарной конторы определяется по формуле:

Чяв = (Тотпр + Тпр)/Фрв * k;

где k – коэффициент, учитывающий затраты времени на подготовительно-заключительные операции, k = 1,45;

Тотпр, Тпр – нормативные трудоемкости годового объема работ по отправлению и прибытию, чел.мин;

Тпр = 365 * tпр * Ппр;

Тотпр = 365 * tотпр * Потпр;

tпр, tотпр – продолжительность оформления комплекта перевозочных документов по прибытию и отправлению, tпр = 11,7 мин; tотпр = 8,3 мин;

Ппр, Потпр – количество отправок по прибытию и отправлению      (таблицы 3.1, 3.2).

Таким образом для ГД и ПП1:

Тпр = 365 * 11,7 * 264 = 1127412 мин;

Тотпр = 365 * 8,3 * 99 = 299920,5 мин;

Чяв = (299920,5 + 1127412)/124632 * 1,45 = 16,6 чел;

Чсп = 16,6 * 1,07 = 18 чел;

Для ПП2:

Тпр = 365 * 11,7 * 96 = 409968 мин;

Тотпр = 365 * 8,3 * 24 = 72708 мин;

Чяв = (72708 + 409968)/124632 * 1,45 = 5,6 чел;

Чсп = 5,6 * 1,07 = 6 чел.

Разбивка штата работников товарной конторы по профессиям приведена в таблице 3.3.

Нормативные трудоемкости годового объема работ по прибытию больше, чем по отправлению. Соответственно и штат товарных кассиров по прибытию в сравнении со штатом по отправлению должен быть большим. С учетом этого положения разбивка штата по профессиям и сменам в товарной конторе в таблице 3.4.

Таблица 3.4 – Разбивка штата товарной конторы по профессиям и сменам в товарной конторе

Планировка помещения товарной конторы показана на рисунке 3.4.

Рисунок 3.4 – Планировка помещения товарной конторы

3.6  ВЫВОДЫ

В данном разделе курсового проекта определена технология выполнения грузовых операций по прибытии крупнотоннажных контейнеров, которая состоит из двух этапов: выгрузки и выдачи груза получателю.

Определена технология работы товарной конторы, разработаны типовые технологические графики операций, выполняемых в товарной конторе при обработке документов по прибытию грузов на места общего пользования в международном сообщении. Также составлена таблица количества отправок, согласно принятой технологии.

Определен штат работников, в зависимости от количества оформляемых документов, причем произведен отдельно для станции и подъездных путей.

Списочная численность работников товарной конторы составляет 24 человека. По списочному составу разрабатывается штатное расписание работы товарной конторы, на основании которого произведена разбивка явочного персонала по профессиям и сменам в товарной конторе.