Руководство деятельностью организации в менеджменте

Страницы работы

Фрагмент текста работы

Министерство транспорта РФ

Федеральное агентство морского и речного транспорта

Новосибирская государственная академия водного транспорта

Кафедра: Управление работой флота

Дисциплина: Менеджмент

Практическая работа № 3

ТЕМА: «Руководство деятельностью организации в менеджменте»

Выполнила: студент гр. ОПЮ-33

                                                                                                    Троцик О.В.

                                                                          Проверил: преподаватель

                                                                                             Синицын Геннадий Яковлевич

Новосибирск 2010

Содержание

Введение…………………………………………………………………….…3

1.  Оценка жизненной ситуации………………………………………..…4

2.  Постановка личных конечных целей карьеры………………………..5

3.  Частные цели и планы деятельности, способствующие

осуществлению моей карьеры…………………………………………6

Заключение…………………………………………………………………....7

Список литературы

Введение.

            Под служебно-профессиональным продвижением понимается предполагаемая организацией последовательность различных ступеней (должностей, рабочих мест, положений в коллективе), которые сотрудник потенциально может пройти.

            Под карьерой понимается фактическая последовательность занимаемых ступеней (должностей, рабочих мест, положений в коллективе).

            Как показывает практика, часто работники не знают своих перспектив в данном коллективе, что говорит о плохой постановке работы с персоналом, отсутствии планирования и контроля карьеры в организации.

            Планирование и контроль деловой карьеры состоят в том, что, начиная с момента принятия работника в организацию и кончая предполагаемым увольнением с работы, необходимо организовать планомерное горизонтальное и вертикальное его продвижение по системе должностей или рабочих мест.

            Работник должен знать не только свои перспективы на краткосрочный и долгосрочный период, но и то, каких показателей он должен добиться, чтобы рассчитывать на продвижение по службе.

Личный жизненный план.

1.  Оценка жизненной ситуации

1.1 Работа

В данный момент я не имею постоянную работу, поэтому мне сложно оценивать чёткую картину о ней и её целях. Естественно любая работа помогает в достижение различных жизненных целей.

Через пять лет я бы хотела выполнять работу которая бы давала возможность полностью реализовываться мне, приносила бы кроме материального удовлетворение и моральное.

Как любой нормальный человек я обладаю мотивацией в жизни и воодушевление тоже.

На данный момент главным мотиватором для меня является возможность при помощи работы быть независимым от родителей. Через пять лет такими мотиваторами станет стремление к карьерном росту и желание обеспечить достойную жизнь своей семье. К сильным сторонам моей мотивации можно отнести поддержку со стороны семьи и близких мне людей.

1.2.Экономическое состояние

На данном этапе мой бюджет формируется из денег которые мне выделят родители, стипендии которую я получаю за хорошею учёбу.

1.3. Физическое состояние

В настоящее время я чувствую себя хорошо. Периодически посещаю врача и прохожу полное медицинское обследование. Так же занимаюсь спортом, что позволяет находиться в хорошем физическом состоянии.

1.4. Социальное состояние – человеческие отношения

           Мнение других безусловно вызывает искренний интерес у меня. Но прислушиваюсь я только к мнениям тех людей, которые являются в определённой степени для меня авторитетами, например мои родители, близкие и друзья. Что касается чужих забот и проблем, то они не всегда меня интересуют. Все зависит от того, как близко ко мне расположен человек, и как я к нему отношусь. Я стараюсь не навязывать другим свои мысли и мнения. Я умею выслушать человека, но опять же есть такие люди, которые не знают границы своим «рассказам», поэтому приходится перебить человека, сменив тему. Я ценю тех людей, с которыми общаюсь. В общение со своими друзьями, я делаю акцент на то, чтобы скрепить нашу дружбу.

1.5.Психологическое состояние

В настоящий момент свое психическое состояние я могу оценить как хорошее. 

Данный вывод основан на моих собственных ощущениях. В настоящее время стрессорами могут послужить экзамены, проблемы у моих близких и родных. Мне ненужно менять образ жизни и круг общения, т.к. меня всё устраивает.  

            1.6. Семейная жизнь

В настоящее время у меня уже есть условий для создания семьи. Как мне кажется я уделяю достаточно времени своим родителям. Обычно вместе с родителями мы проводим отдых на природе, регулярно посещаю всех своих  родственников. Из мест отдыха я бы выделила базы отдыха Байкальского края.

  2. Постановка личных конечных целей карьеры

2.1. Целями моей карьеры являются:

1) удовлетворение своих потребностей;

2) самореализация;

3) деньги;

2.2. Моя карьера должна осуществляться до 2014 г. самое позднее до 2016г.

2.3. Какие факторы способствуют осуществлению моей карьеры?

Желания полностью реализовать свой потенциал вкупе с мотивацией

Похожие материалы

Информация о работе

Предмет:
Менеджмент
Тип:
Отчеты по лабораторным работам
Размер файла:
65 Kb
Скачали:
0