Проект системного исследования ООО «Полюс» и его системы управления, страница 4

Критерии

оценки

1

2

3

4

5

экономичность

+

инновационность

+

своевременность
принятия решений

+

соответствие структуры
управления функции фирмы

+

оперативность контроля

+

эффективность мотивации

+

полнота охвата
функций управления

+

Тема 7: Исследование эффективности систем управления (на основе динамических нормативов).

Динамический норматив.

Показатель

1

2

3

4

5

6

1

Чистая прибыль

1

1

1

1

2

Объем реализации

-1

1

1

3

ФЗП персонала

-1

-1

1

-1

4

Численность персонала

-1

-1

-1

-1

-1

5

Число заказчиков

-1

1

1

1

6

Число поставщиков

1

-1

Приоритетными показателями функционирования фирмы являются чистая прибыль, товарооборот и число заказчиков, причем чистая прибыль должна расти быстрее, чем остальные показатели.

В рассматриваемой фирме работники загружены не полностью, поэтому товарооборот и число заказчиков должны расти быстрее, чем численность персонала.

Зарплата персонала должна расти быстрее, чем его численность, так как она напрямую зависит от прибыли и товарооборота, которые должны расти наибольшими темпами.

Временные ряды показателей.

Показатель

1

2

3

4

5

1

Чистая прибыль

12000

10000

8000

11000

160

2

Объем реализации

2100000

1900000

2600000

2300000

3100000

3

ФЗП персонала

43500

43500

75000

75000

75000

4

Численность персонала

7

7

7

7

7

5

Число заказчиков

9

8

9

9

12

6

Число поставщиков

3

5

5

5

5

Периоды: 1 период – 3 квартал 2001 года;

                  2 период – 4 квартал 2001 года;

                  3 период – 1 квартал 2002 года;

                  4 период – 2 квартал 2002 года;

                  5 период – 3 квартал 2002 года.

Изменение эффективности представлено на графике №1.

О деятельности фирмы можно также судить по следующим коэффициентам:

Коэффициент

 П1/П2

1

Средняя прибыль

1

5

max

Чистая прибыль / Число заказчиков

2

Прибыльность

1

2

max

Чистая прибыль / Объем реализации

3

Производит. труда

2

4

max

Объем реализации / Численность персонала

4

Средняя зарплата персонала

3

4

max

ФЗП персонала / Численность персонала