Теоретические аспекты организации учета расчетов по оплате труда и аудита соблюдения трудового законодательства

Основным видом деятельности ООО «»  является оптово-розничная торговля алкогольной продукции.

Деятельность ООО «» регулируется Уставом предприятия, федеральными и местными нормативными актами. На право осуществление коммерческой деятельности ООО «» получает лицензии:

на право розничной продажи алкогольной продукции;

на право закупки, хранения и поставки алкогольной продукции; аттестат об аккредитации

Компания «» считает своим предназначением предоставление высококачественных потребительских товаров и услуг на рынок Российской Федерации, руководствуясь при этом интересами партнеров и клиентов, опираясь на культурные принципы и общечеловеческие ценности, признанные во всем мире. Политика компании «» в области качества товаров и услуг обеспечивается системой эффективной обратной связи с потребителями, поставщиками и сотрудниками.

В настоящее время ассортимент реализуемой продукции ООО «» довольно широк, от водочных изделий до эксклюзивных вин, коньяков и шампанского (всего более 1400 наименований).

На основе данных бухгалтерской отчетности проведем сравнительный анализ основных показателей коммерческой деятельности ООО «» за 2007-2009гг.

Таблица 1 - Основные технико-экономические показатели деятельности ООО «», 2007-2009гг.

Данные таблицы 1 показывают, что в 2007 году предприятие реализовало продукции на общую сумму 65559 тыс.руб. Затраты на производственный процесс составили 55028 тыс.руб., и в итоге валовая прибыль ООО «» составила 10531 тыс.руб.

Прибыль от продаж в 2007 году предприятия зафиксирована на уровне 4.5% от выручки, а прибыль до налогообложения и чистая прибыль ООО «» составили соответственно 2638 и 1833 тыс.руб.

Затраты на 1 рубль реализованной продукции у предприятия составили 83 коп., таким образом, рентабельность продаж ООО «» установилась на уровне 4.5%.

В 2008 году темпы роста наблюдаются по всем показателям предприятия: в том числе объем выручки вырос на 201.7%, валовой прибыли на 216.6%; прибыль от продаж на 349%. За год увеличился уровень прибыли от продаж в общем объеме поступлений от реализации продукции с 4.5 до 7.8%.

Несмотря на рост суммарных затрат на сбыт продукции предприятию удалось снизить затраты на 1 рубль реализованной продукции на 1 коп. с 0.83 руб. до 0.82 руб.

Ввод новых основных фондов не позволили увеличить фондоотдачу, даже, напротив, она снизилась, т.е. на предприятии эффективность использования основных фондов за отчетный период снизилась.

В 2009 году предприятие сработало еще более успешно. Было реализовано алкогольной продукции на сумму  418892 тыс.руб., что больше уровня 2008 года на 286610 тыс.руб. или 216.6% за счет открытие шести новых магазинов розничной сети ДИЛАН: в г. Хабаровске по ул. Льва Толстого и пр-т 60 лет Октября; в г. Уссурийске по ул. Чичерина; в г. Владивостоке по ул. Бестужева и ул. 40 лет ВЛКСМ; в г. Фокино Приморского края по ул. Мищенко. По сравнению с 2007 годом рост выручки составляет 538.9%, при этом доля оптового товарооборота составляет порядка 65%.

Среднесписочная численность трудовых ресурсов ООО «» за год увеличилась на 17 чел. и на конец периода составила 42 чел.

Значительный рост выручки и прибыли от реализации позволили увеличить средней заработок сотрудников ООО «». Так, фонд зарплаты предприятия увеличился на 1826.9 тыс.руб. и составил 3696.2 тыс.руб. Таким образом, ежемесячная зарплата одного сотрудника предприятия увеличилась до 7333.7 руб.

В отчетный период предприятие получило чистой прибыли на 392.9% больше уровня 2008г. и 1880.7% больше уровня 2007г.

Таким образом, анализ основных показателей деятельности ООО «» показал стабильность и динамичность развития предприятия, значительные темпы наращивания производственной деятельности и рост поступлений прибыли благоприятно сказываются на общем финансовом положении предприятия.

2.2 Синтетический и аналитический  учет расчетов по оплате труда

Аналитический учет заработной платы в ООО «» ведется по каждому работнику в лицевых счетах, которые открываются каждый отчетный год.

Для идентификации работникам присваивается табельный номер, который