Разработка устройства для оперативного контроля состояния аккумуляторных батарей автомобиля (Экономическая часть дипломного проекта)

6 Экономическая часть

6.1 Определение плана по труду и фонду заработной платы

6.1.1 Определение средней тарифной ставки

Расчет средней тарифной ставки рабочих первого разряда при повременной оплате определяется по формуле:

                                                   (6.1)

где  – минимальная месячная тарифная ставки рабочих первого разряда;

 = 18 660 тенге;

166,3 – среднемесячный фонд рабочего времени, ч.

Часовую тарифную ставку рабочих-сдельщиков 1 разряда можно принять на 8 % больше часовой тарифной ставки повременщиков.         

Часовые тарифные ставки рабочих II – IV разрядов определяются произведением часовой тарифной ставки рабочего I разряда на тарифный коэффициент, соответствующий конкретному разряду. Часовые тарифные ставки по разрядам представлены в таблице 6.1.

Таблица 6.1 – Часовые тарифные ставки рабочих

Разряды	I	II	III	IV	V	VI
Тарифные коэффициенты	1,0	1,09	1,20	1,35	1,54	1,80
Часовые тарифные ставки для повременщиков	112,2	122,3	134,6	151,5	172,8	202
Часовые тарифные ставки для сдельщиков	121,2	132,1	145,5	163,6	186,6	218,2

Так как средний разряд работ рабочих отделения равен 4, то средняя часовая тарифная ставка составляет

6.1.2 Определение фонда заработной платы

Расчет фонда заработной платы определяется по формуле:

,                                                (6.2)

где η_РР – планируемый коэффициент, учитывающий увеличение роста производительности труда, η_РР = 1,02 ÷ 1,03;

С_СР.Ч – средняя часовая тарифная ставка;

Т – годовой объем работ отделения.

6.1.3 Определение доплат за вредность

Доплата за вредность определяется по формуле:

,                                                 (6.3)

где П_ВР – процент доплаты за вредные условия труда (П_ВР = 24%)

6.1.4 Расчет суммы премий из фонда материального поощрения

Расчет суммы премий из фонда материального поощрения рассчитываем по формуле:

,                                             (6.4)

где П_ФМП – процент доплаты из фонда материального поощрения за качественные показатели (П_ФМП = 35%)

6.1.5 Определение основной заработной платы

Основная заработная плата определяется по формуле:

                                  (6.5)

где Д_вр – доплата за вредность

П_рфмп – сумма премий фонда материального поощрения

6.1.6 Определение дополнительной заработной платы

Дополнительная заработная плата определяется по формуле:

,                                       (6.6)

П_доп - процент дополнительной заработной платы, который определяется по формуле:

,                               (6.7)

где Д_оо - дни основного отпуска (24 дней)

Д_до - дни дополнительного отпуска ( до 6 дней)

Д_к - число календарных дней (365 дней)

Д_в - выходные дни по календарю (52 дня)

Д_п - праздничные дни по календарю (11 дней)

6.1.7 Определение общего фонда заработной платы

Общий фонд заработной платы рассчитываем по формуле:

                                   (6.8)

где ФЗП_ОСН - основная заработная плата

ФЗП_ДОП - дополнительная заработная плата

6.1.8 Определение отчислений на социальный налог

Отчисления на социальный налог определяется по формуле:

,                                          (6.9)

где ФЗП_ОБЩ - общий фонд заработной платы

П_СОЦ - процент отчисления на социальный налог (П_СОЦ = 11%)

6.1.9 Определение фонда заработной платы с отчислениями на социальный налог

Расчет фонда заработной платы с отчислениями на социальный налог определяется по формуле:

,                                    (6.10)

где ФЗП_ОБЩ - общий фонд заработной платы

Q_СОЦ - отчисления на социальный налог

6.1.10 Определение среднемесячной заработной платы одного рабочего отделения

Среднемесячная заработная платы одного рабочего отделения определяется по формуле:

,                                                 (6.11)

где N_Р – количество рабочих в отделении;

12 – количество месяцев в году.

6.2 Определение накладных расходов

6.2.1 Расходы на текущий ремонт зданий

Расчет расходов на текущий ремонт зданий определяется по формуле:

                                                                                 (6.12)

где F_О - площадь помещения

ЗД - стоимость здания, для упрощения расчетов принимается 3000 - 7000 тенге за 1 м

П_ТР - размер расходов на текущий ремонт зданий, % ( принимается равным 2,5-4,5%)

                                                 (6.13)

где С_ЗД – стоимость здания;

П_РАСХ – размер расходов на текущий ремонт зданий принимается равным 2,5%.

6.2.2 Расходы на текущий ремонт оборудования отделения