Количественная оценка скорости кризиса. Исследование необходимости оценки скорости кризиса на предприятие

Министерство образования и науки Российской Федерации

Новокузнецкий институт (филиал)

федерального государственного бюджетного образовательного учреждения

высшего профессионального образования

«Кемеровский государственный университет»

Кафедра менеджмента и маркетинга

ДИПЛОМНАЯ РАБОТА

КОЛИЧЕСТВЕННАЯ ОЦЕНКА скорости кризиса

Новокузнецк 2014

Новокузнецкий институт (филиал)

федерального государственного бюджетного образовательного учреждения

высшего профессионального образования

«Кемеровский государственный университет»

Кафедра менеджмента и маркетинга

ЗАДАНИЕ

на дипломирование

студентке     Фарраховой Марине Васильевне   группы          МО-091

1 Тема дипломной работы: «Количественная оценка скорости кризиса» утверждена приказом по НФИ КемГУ № 105/УО от 31.01.2014 г.

2 Содержание работы (перечень подлежащих разработке вопросов): исследование необходимости оценки скорости кризиса на предприятие,  изучение состояния научной разработанности проблемы, выбор количественных показателей для оценки и разработка методики количественной оценки скорости  кризиса.

3 Перечень демонстрационных плакатов: зависимость стоимости актива от времени реализации, фазовая структура кризиса, таблица притоков для нормальной и анормальной платежеспособности, модель развития кризиса.

4 Исходные данные: учебная литература по антикризисному управлению, периодические издания по экономике и менеджменту,  ФЗ от 26.10.2002 N 127-ФЗ «О несостоятельности (банкротстве)», сборники материалов Всероссийских научно-практических конференций «Антикризисное управление: производственные и территориальные аспекты», электронные ресурсы.    

5 Задание выдано «15» января 2014 г.

6 Дата сдачи дипломной работы «__» _________ 2014 г.

Руководитель  профессор               ________________   И.Г. Степанов

РЕФЕРАТ

Пояснительная записка 66 страниц, 3 таблицы, 3 рисунка, 6 формул,

27 источников, 2 приложения

КРИЗИС, СКОРОСТЬ КРИЗИСА, КОЛИЧЕСТВЕННАЯ ОЦЕНКА СКОРОСТИ КРИЗИСА, ПЛАТЕЖЕСПОСОБНОСТЬ, РЕАБИЛИТАЦИОННЫЙ ПОТЕНЦИАЛ, РАННЕЕ ОБНАРУЖЕНИЕ КРИЗИСА, ВРЕМЯ ТЕЧЕНИЯ КРИЗИСА, СРЕДНЯЯ СКОРОСТЬ КРИЗИСА

Объектом исследования является скорость кризиса на предприятии.

Предмет исследования – количественная оценка скорости кризиса.

Цель работы – раскрытие понятия «скорость кризиса» и разработка количественных показателей для оценки скорости кризиса.

В процессе работы проведён анализ учебной литературы по антикризисному управлению, экономике и менеджменту, а также  периодических изданий  по исследуемой теме и электронных ресурсов, рассмотрена необходимость и возможность количественной оценки скорости кризиса.

В результате исследования предложена методика количественной оценки скорости кризиса на предприятии и разработаны рекомендации по ее применению.

СОДЕРЖАНИЕ

ВВЕДЕНИЕ. 5

1  ФИЛОСОФСКИЕ АСПЕКТЫ  И ТЕОРИЯ КРИЗИСОВ.. 6

1.1 Состояние теории кризиса. 9

1.2 Краткосрочные циклы. Циклы Дж. Китчина. 10

1.3 Среднесрочные циклы. Циклы К. Жюгляра, С. Кузнеца. 11

1.4 Долгосрочные циклы. Длинные волны Н.Д. Кондратьева. 13

1.5 Инновационная концепция Й. Шумпетера. 18

2  СКОРОСТЬ КРИЗИСА И ОПРЕДЕЛЯЮЩИЕ ЕЕ ФАКТОРЫ.. 22

2.1 Понятие кризиса, его сущность. 22

2.2 Понятие «скорость кризиса» и необходимость ее  количественной оценки. 24

2.3 Глубина кризиса и реабилитационный потенциал. 26

2.4 Раннее обнаружение кризиса. 33

3  КОЛИЧЕСТВЕННАЯ ОЦЕНКА СКОРОСТИ КРИЗИСА.. 39

ЗАКЛЮЧЕНИЕ. 58

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ.. 60

Приложение А.. 64

Приложение Б. 66

ВВЕДЕНИЕ

Сегодня в современных рыночных условиях вопрос о правильном и  эффективном антикризисном управлении актуален. Рынок очень разнообразен в самых разных сферах, существует огромная конкурентная борьба. Это создает очень большие риски, как для работы самой организации, так и для всей страны и даже мира в целом. Поэтому необходимо своевременно и грамотно решать поступившие проблемы, для того, чтобы не потерять своих позиций и не закрывать возможность дальнейшего роста. Конечно, не все зависит от организации, внешними процессами она практически не может управлять, но все же стремится максимально воздействовать на нее.

Для того чтобы было возможным эффективно осуществлять процесс управления на предприятии считаю важным оценивать такой показатель как скорость кризиса. В настоящее время понятие «скорость кризиса» и  его оценка классическими и современными авторами не изучены, но, несмотря на это разговоры о нем мы все чаще слышим в различных телепередачах, научных статьях современных экономистов, финансистов, политиков.  Поэтому роль этого показателя в перспективе будет только расти, так как, зная скорость кризиса, мы можем иметь представление о существующем положении предприятия и в дальнейшем прогнозировать изменения финансового состояния. Это дает огромные возможности для предприятия для более грамотного управления и более рационального использования ресурсов в необходимое для этого время.  

Объектом исследования выступает скорость кризиса.

Предметом исследования является количественная оценка скорости кризиса.

Исходя из цели, задачами дипломной работы являются:

1  раскрыть понятие «скорость кризиса» с философской точки зрения;

2  рассмотреть основные теории кризиса;

3  проанализировать факторы, влияющие на скорость кризиса;

4  разработать количественную оценку скорости кризиса.

1  ФИЛОСОФСКИЕ АСПЕКТЫ  И ТЕОРИЯ КРИЗИСОВ

Традиционно философия определяется как исследование первопричин и начал всего мыслимого – универсальных принципов, в рамках которых существует и изменяется как бытие, так и мышление. Философия может рассматривать абсолютно все сферы нашей жизни, она помогает понимать природу того или иного явления. Так и экономическая составляющая тоже может быть описана с помощью философии. В частности, такое явление как кризис может быть описано философскими понятиями.

Согласно китайской философии любой кризис это новая возможность развития.  Для китайцев кризис не несет разрушающего действия, а скорее является обновителем существующих устоев. Для них это испытание, к которому они всегда готовы и принимают