Отчёт по экономической практике на основе СПб ГУП «Горэлектротранс», страница 4

9. Перечень и характеристика основных потребителей услуг

Заказчиком пассажироперевозок является комитет по транспорту мэрии Санкт-Петербурга, потребителями услуг – население Санкт-Петербурга и гости города. Также поступают заказы на предоставление подвижного состава для рекламных акций организаций.

10. Характеристика системы оплаты и стимулирования труда по категориям персонала

Условия оплаты труда водителей троллейбуса СПб ГУП «Горэлектротранс» на основании Единой тарифной сетки.

Общие положения

1. Оплата труда водителей троллейбуса производится на основе единых тарифных ставок, определённых в соответствии с Единой тарифной сеткой по оплате труда рабочих, водителей троллейбуса и кондукторов СПб ГУП «Горэлектротранс» (далее ЕТС), единых условий премирования водителей троллейбуса за основные результаты работы, а также доплат, надбавок и премий, предусмотренных едиными Положениями по оплате труда работников СПб ГУП «Горэлектротранс», и других выплат предусмотренных законодательством Российской Федерации.

2. Водителям троллейбуса устанавливается повременно-премиальная система оплаты труда.

3. Единая тарифная сетка водителей троллейбуса представляется собой совокупность тарифных разрядов по видам выполняемых работ, определенных в зависимости от сложности работ и квалификации водителей троллейбуса с помощью тарифных коэффициентов. ЕТС водителей трамвая предусматривает разряды водителей троллейбуса – с 4 по 6 в соответствии с тарифно-квалификационными характеристиками общеотраслевых профессий рабочих и предусматривает дифференциацию оплаты труда по разрядам и по видам выполняемых работ.

4. Тарифные ставки, определенные на основании ЕТС, являются минимальной гарантированной заработной платой, соответствующей уровню квалификации водителей троллейбуса, при соблюдении определённой законодательством Российской Федерации нормальной продолжительности рабочего времени.

Условия оплаты труда кондукторов троллейбуса СПб ГУП «Горэлектротранс» на основании Единой тарифной сетки.

Общие положения

1. Оплата труда кондукторов троллейбуса производится на основе единых тарифных ставок, определённых в соответствии с Единой тарифной сеткой по оплате труда рабочих, водителей троллейбуса и кондукторов СПб ГУП «Горэлектротранс» (далее ЕТС), единых условий по премированию кондукторов троллейбуса за основные результаты работы, а также доплат, надбавок и премий, предусмотренных едиными Положениями по оплате труда работников СПб ГУП «Горэлектротранс», и других выплат, предусмотренных законодательством Российской Федерации.

2. Кондукторам троллейбуса устанавливается повременно-премиальная система оплаты труда.

3. Тарифная ставка, определенная на основании ЕТС, является минимальной гарантированной заработной платой, соответствующей уровню квалификации кондукторов троллейбуса, при соблюдении определенной законодательством Российской Федерации нормальной продолжительности рабочего времени.

4. На кондукторов троллейбуса, работающих на пассажирском подвижном составе, распространяется порядок рабочего времени и времени отдыха водителей, предусмотренный Положением о рабочем времени и времени отдыха водителей троллейбуса, утвержденным приказом МЖКХ РСФСР от 23.08.82 г. № 461.

5. Для кондукторов троллейбуса устанавливается подготовительно-заключительное время той же продолжительности, что и для водителя одновагонного троллейбуса в соответствии с приказом МЖКХ РСФСР                             от 23.08.82 г. № 461.

Подготовительно-заключительное время увеличивается:

-  для кондукторов, рабочая  смена которых заканчивается на линии, - на величину времени парковского пробега по периодам суток каждого наряда действующего расписания;

-  для кондукторов, рабочая смена которых начинается на линии, - на величину времени парковского пробега по периодам суток каждого наряда действующего расписания.