Рабочая учебная программа дисциплины «Научная организация управленческого труда»

Увеличение числа работников занятых управленческим трудом – объективный фактор развития производственных отношений. Поэтому основная задача на современном этапе - применять научные подходы для организации управленческого труда. Кроме того, нельзя игнорировать тот факт, что в ближайшие 10 – 20 лет Россию ожидает демографический кризис. Поэтому только управление, основанное на научном подходе, может снизить последствия резкого снижения числа активных работников. Таким образом, научная организация управленческого труда должна стать той основой, которая может дать преимущество в глобальной конкурентной борьбе.

В прикладном плане курс ориентирован на развитие способностей студентов  выявлять связи между внутренними факторами организации, чтобы сознательно оптимизировать разделение и кооперацию управленческого труда, при которых управленческие функции выполнялись с меньшими затратами временных и иных ресурсов.

В процессе освоения материала студенты получают теоретические знания, которые закрепляются на  практических занятиях.

              В результате изучения данного курса студенты и слушатели должны:

-  иметь  представление: об основных направлениях развития  теории и практики научной организации управленческого труда

-  знать: современные подходы к научной организации управленческого труда

-  уметь:  организовать работу по сокращению потерь рабочего времени и минимизации численности персонала.

1.  УЧЕБНО-Тематический план курса

1.1 Учебно- тематический план для дневной формы обучения

1.2 Учебно- тематический план для очно-заочной формы обучения

1.2 Учебно- тематический план для очно-заочной формы обучения

3. Содержание дисциплины

Тема 1: «Предмет и задачи курса»

Актуальность дисциплины. Понятие и предмет научной организации  управленческого труда. Структура и содержание курса. Связь с другими дисциплинами. Необходимость системного подхода к организации управленческого труда.

Основные понятия и термины: живой труд, умственный труд, физический труд, научная организация труда, выделение подсистем управления.

Тема 2: «Значение управленческого труда в современном обществе. Основные теоретические подходы к организации управленческого труда в 20 веке»

Изменение взгляда на роль управленческого труда в начале 20 века.. История развития научной организации управленческого труда  в России. Идеи Гастева, Розмирович, Витке и других. Значение научной организации управленческого труда на современном этапе.

Основные понятия и термины: труд производительный и труд напряженный, взгляд на управленческий труд с точки зрения «колесной реборды».

Тема 3: «Принципы и элементы научной организации управленческого труда»

Основополагающие положения, необходимые  при решении  вопросов