Задание для курсовой работы по курсу «Финансовый менеджмент». Требования к оформлению курсовой работы

Страницы работы

Фрагмент текста работы

Функциональные подразделения предприятия, занимающиеся управлением предметом исследования. Такие подразделения выбираются по следующему принципу – они должны осуществлять функции разработки финансовых планов, касающихся предмета исследования, организации их выполнения и контроля над ним. Таких подразделений не обязательно одно (но на малых и средних предприятиях – одно, два). Необходимо также сюда относить должностных лиц из высшего управленческого персонала (директор, его заместители), которые также всегда так или иначе имеют отношение к управлению финансами на предприятии.

3. Место указанных выше функциональных подразделений в организационной структуре управления предприятием (оформляется в виде рисунка), кому они подчиняются, кто назначает руководителей подразделений (берётся из положения о функциональном подразделении).

4. Распределение функций управления предметом исследования между указанными выше функциональными подразделениями (оформляется в таблице).

Таблица – Распределение функций управления по управлению предметом исследования между функциональными подразделениями предприятия

Функциональное подразделение

Функция управления (этап управленческого цикла)

Постановка целей разработки финансового плана

Определение исходных условий для разработки финансового плана

Разработка финансового плана

Организация, координация, регулирование реализации финансового плана

Мотивация и построение системы стимулирования работников

Контроль и анализ реализации финансового плана

1. Директор предприятия

2. Заместитель директора

3. Финансовый отдел

4. Бухгалтерия

5. Планово-экономический отдел

6. …

5. Организационная структура (оформляется в виде рисунка) описанных выше функциональных подразделений (наличие бюро и других структурных единиц).

6. Распределение должностных обязанностей между структурными единицами и отдельными исполнителями описанных выше функциональных подразделений в области управления предметом исследования (оформляется в таблице).

Таблица – Распределение должностных обязанностей между структурными единицами и отдельными исполнителями функциональных подразделений в области управления предметом исследования

Структурная единица

Реализуемые функции

Функциональное подразделение 1

Бюро 1

Работник 1 бюро 1

Бюро n

Работник n бюро n

После построения таблицы определяется форма департаментации (разделения работ, должностных обязанностей) между исполнителями в каждом функциональном подразделении (функциональная, продуктовая, рыночная и т.п.). Выявляются причины выбора предприятием используемой формы департаментации, её достоинств и недостатков с точки зрения управления предметом исследования в существующих условиях (оформляется в таблице).

Таблица – Достоинства и недостатки используемой формы департаментации с точки зрения управления предметом исследования в существующих условиях

Достоинства

Недостатки

Функциональное подразделение 1 (форма департаментации – …)

Функциональное подразделение n (форма департаментации – …)

7. Основные используемые главным функциональным подразделением методы управления предметом исследования, их достоинства и недостатки с точки зрения достижения целей управления (оформляется в таблице).

Таблица – Основные используемые главным функциональным подразделением методы управления предметом исследования, их достоинства и недостатки с точки зрения достижения целей управления предметом исследования

Реализуемые функции финансового планирования и прогнозирования

Используемые методы финансового планирования и прогнозирования

Достоинства и недостатки используемых методов

Наименование главного функционального подразделения

Функция 1

Функция n

8. Схема документооборота по управлению предметом исследования в основном функциональном подразделении (оформляется в виде рисунка).

Входящие документы

Структурная единица

Исходящие документы

Рисунок – Принципиальная схема документооборота функционального подразделения

9. Штатное расписание главного в области управления предметом исследования функционального подразделения и его динамика за 3 года (оформляется в таблице). Выводы по штатному расписанию.

10. Используемые на предприятии для целей управления предметом исследования программно-технические средства: технические средства и программное обеспечение (наименование и выполняемые функции).

11. Технология управления предметом исследования – последовательность операций, выполняемых работниками предприятия по управлению предметом исследования.

12. Выводы из проведенного анализа – существующие проблемы в организации управления предметом исследования на предприятии.

На 5 выполнить все пункты.

На 4 выполнить пункты 1, 2, 3, 4, 5 (для основного подразделения), 8, 9, 10, 12

На 3 выполнить пункты 1, 2, 3, 4, 5 (для основного подразделения

Похожие материалы

Информация о работе