Санация предприятия. Понятие предприятия и содержание его жизненных циклов. Оценка финансового состояния предприятия

ЛЕКЦИЯ №__

ТЕМА: САНАЦИЯ ПРЕДПРИЯТИЯ

Вопросы:

1. Понятие предприятия и содержание его жизненных циклов.

2. Финансовые средства предприятия.

3. Оценка финансового состояния предприятия.

4. Содержание санации.

5. Проблема банкротства и пути его решения  в Республике Беларусь

1. Понятие предприятия и содержание его жизненных циклов.

Данная тема посвящена проблеме финансового оздоровления предприятий. Вначале рассматривается сущность предприятия и фазы его жизненного цикла, какие финансовые средства использует предприятие в своей деятельности. Далее определены факторы, которые приводят предприятие к банкротству, так как, зная причину болезни ее легче вылечить.

По результатам деятельности на 17 сентября 2004 года 3.609 организаций, или 30,8% от общего числа, учитываемых в текущем порядке, получили чистый убыток.

Сумма чистого убытка убыточных организаций по всем отраслям экономики за первое полугодие 2004г. составила 465,3 млрд. BYR против 528,1 млрд. BYR за первое полугодие 2003г. Удельный вес убыточных организаций в общем числе организаций в Брестской области составил 35,2%,Витебской -31,3%, Гомельской – 29,6%, Гродненской – 30,1%,Минской- 40,1%, Могилевской области - 36.9%, городе Минске - 17%.

Каждые два из трех предприятий Республики Беларусь являются устойчиво неплатежеспособными. Трудно представить, что по отношению ко всем им будет применена процедура банкротства. И, следовательно, можно утверждать, что сегодня проблема финансового оздоровления предприятий является актуальной проблемой нашего государства.

Рассмотрим санацию, как один из способов вывода предприятий из кризисной ситуации.

Согласно части первой статьи 1 Закона Республики Беларусь от 14 декабря 1990 года «О предприятиях» — предприятием является самостоятельный хозяйствующий субъект, обладающий правами юридического лица, который на основе использования трудовым коллективом имущества производит и реализует продукцию, выполняет работы, оказывает услуги.

Предприятие занимает центральное место в народно-хозяйственном комплексе любой страны. От успеха отдельных предприятий зависит объем создаваемого валового национального продукта, социально-экономическое развитие общества, степень удовлетворенности в материальных и духовных благах населения страны.

Предприятие как самостоятельная хозяйственная единица владеет правами юридического лица, то есть оно имеет право свободного распоряжения имуществом, получать кредит, входить в договорные отношения с другими предприятиями.

Оно имеет самостоятельный баланс, расчетный и другие счета в банках, печать со своим наименованием, а промышленное предприятие — также товарный знак. Предприятие действует на основе устава. Устав утверждается собственником (собственниками) имущества, а для государственных предприятий — собственником имущества при участии трудового коллектива.

В уставе предприятия определяются собственник и наименование предприятия, его местонахождение, предмет и цели деятельности, его органы управления, порядок их формирования, компетенция и полномочия трудового коллектива, порядок образования имущества предприятия, условия реорганизации и прекращения деятельности предприятия. 

Предприятие как субъект хозяйствования в процессе функционирования проходит различные стадии своего существования.

Первая стадия – создание предприятия и его становление. О возникновении субъекта хозяйствования свидетельствует факт его регистрации в соответствующих органах исполнительной власти. Есть два способа регистрации – разрешительный и уведомительный. В национальном законодательстве указывается тот или иной подход к учредительным и регистрационным документам.

Из опыта рыночной экономики известно, что из числа зарегистрированных предприятий в период становления выдерживают конкуренцию около 40 процентов, остальные становятся несостоятельными в первый год своего существования. По этой причине государство поддерживает малые, совместные и другие предприятия в соответствии с существующими национальными приоритетами и финансовыми возможностями. Основные льготы — уменьшение ставки налогообложения и налоговые каникулы.

Предприятие, закрепившееся в своей рыночной нише, в процессе развития постоянно реорганизуется: создаются новые производственные и функциональные подразделения, происходит слияние или ликвидация снизивших свою эффективность цехов.

Реорганизация (соединение, раздел, выход, переобразование) как изменение организационной структуры управления может происходить в рамках действующего субъекта хозяйствования или с последующей ликвидацией старого и регистрацией нового. Реорганизация предприятия, так же, как и ликвидация проводятся