Зарплатоотдача продукции
выросла на 4,6 %, оплатоёмкость снизилась на 4,48 % ( ).
).


3. Темп прироста производительности труда на одного работающего опережает темп прироста на рубль оплаты труда:

Следовательно, мы наблюдаем социально-экономический эффект, так рост производительности ведёт не только к снижению себестоимости продукции, но также положительно влияет на рост заработной платы. Индекс фонда заработной платы превышает индекс численности персонала:

 ,
это также говорит о том, что ресурсы используются интенсивно.
,
это также говорит о том, что ресурсы используются интенсивно.
4. Темп прироста продукции равен 30,3 %, темп прироста численности ППП равен 9,4 %, прирост ФЗП 24,5%. Соотношение темпов прироста равно:
 ;
;    
Эти значения определяют долю экстенсивности в одном проценте прироста продукции.
Доля интенсивных факторов будет равна:
· по численности ППП: 1 – 0,31 = 0,69
· по оплате труда: 1 – 0,81 = 0,19
5. Определим относительную экономию численности ППП и фонда заработной платы:
 8706 – 7957*1,303
= -1662 чел.
8706 – 7957*1,303
= -1662 чел.
 66092,22 –
53076,34*1,303 = -3066 тыс. руб.
66092,22 –
53076,34*1,303 = -3066 тыс. руб.

 тыс. руб.
 тыс. руб.
 тыс. руб.
 тыс. руб.
 - это
социально-экономический эффект от роста производительности труда персонала.
- это
социально-экономический эффект от роста производительности труда персонала.
6. Оценим влияние экстенсивности и интенсивности использования ППП на прирост выпуска продукции:
· экстенсивный фактор:
 тыс.  руб.
 тыс.  руб.
· интенсивный фактор:
 тыс. руб.
тыс. руб.
 тыс. руб.
 тыс. руб.
Финансовое состояние предприятия, его платежеспособность характеризуют также следующие показатели:
Таблица 2.4
Анализ финансового состояния предприятия
| Наименование показателя | На 01.01.2003 | На 01.01.2004 | На 01.01.2005 | Норматив коэффициента | 
| А | 1 | 2 | 3 | 4 | 
| 1. Коэффициент текущей ликвидности | 1,57 | 1,59 | 1,45 | Не менее 1,6 | 
| 2. Коэффициент обеспеченности собственными оборотными средствами | 0,07 | 0,08 | 0,1 | Не менее 0,1 | 
| А | 1 | 2 | 3 | 4 | 
| 3. Коэффициент обеспеченности финансовых обязательств активами | 0,49 | 0,39 | 0,36 | Не более 0,85 | 
| 4. Коэффициент обеспеченности просроченных финансовых обязательств активами | 0,19 | 0 | 0 | Не более 0,5 | 
| 5. Рентабельность реализованной продукции | 8,7 | 3,7 | 11,6 | 
Коэффициент текущей ликвидности находится ниже нормативного значения, что является наиболее отрицательным показателем для отражения платежеспособности. Он отвечает на вопрос о достаточности текущих активов предприятия для погашения пассивов, т.е. характеризует общую обеспеченность предприятия собственными оборотными средствами для ведения хозяйственной деятельности и своевременного погашения срочных обязательств, а также характеризует способность предприятия рассчитаться по своим финансовым обязательствам после реализации активов.
Коэффициент обеспеченности собственными оборотными средствами в 2002 и 2003 годах находился ниже нормативного (0,07 и 0,08 соответственно), что свидетельствует о пополнении оборотных средств за счёт заемных средств (банковские кредиты, налоговый кредит, кредиторская задолженность, бюджетные ссуды). В 2004 году данный коэффициент достиг нормативного и составил 0,1, что свидетельствует о достаточном количестве собственных оборотных средств.
Коэффициент обеспеченности финансовых обязательств активами и коэффициент обеспеченности просроченных финансовых обязательств активами за анализируемые годы находился в пределах нормативного.
2.2 Анализ производительности труда рабочих и работников предприятия.
Измерение производительности труда будем проводить по стоимости товарной продукции. Используя данные формы 1-п, 1-т (см. приложение), построим таблицу 2.5 для изучения динамики среднегодовой выработки работающего и рабочего за ряд лет.
Таблица 2.5
Исходные данные

Рассчитаем показатели среднечасовой, среднедневной и среднемесячной (годовой) выработки рабочего и работника.
Для 2002 года:
Средняя часовая выработка работников (1.1):

Средняя часовая выработка рабочих:

Средняя дневная выработка работников (1.2):

Средняя дневная выработка рабочих:

Среднегодовая выработка работников (1.3):

Среднемесячная выработка работников:
 
 
Среднегодовая выработка рабочих:
 ,                                                                                     (2.1)
,                                                                                     (2.1)
где  —
среднесписочная численность рабочих;
 —
среднесписочная численность рабочих;

Среднемесячная выработка рабочих:

Аналогично эти показатели считаем для 2003 года и 2004 года.
Полученные данные обобщим в таблице 2.6
Таблица 2.6
Расчет стоимостных показателей производительности труда.
 
       
Можно сделать вывод, что среднемесячная и среднегодовая выработка работников и рабочих с каждым годом повышается.
Между часовой, дневной и годовой производительностью труда существует взаимосвязь:
 ,                                                                             (2.2)
,                                                                             (2.2)
где  — средняя
продолжительность рабочего дня, рассчитывается по      формуле:
— средняя
продолжительность рабочего дня, рассчитывается по      формуле:
 .                                                                                           (2.3)
.                                                                                           (2.3)
 ,                                                                       (2.4)
,                                                                       (2.4)
где  — средняя
продолжительность рабочего года, рассчитывается по формуле:
— средняя
продолжительность рабочего года, рассчитывается по формуле:
 .                                                                                             (2.5)
.                                                                                             (2.5)
 ,                                                             (2.6)
,                                                             (2.6)
где  — доля рабочих в численности
работающих, её можно рассчитать
— доля рабочих в численности
работающих, её можно рассчитать
Уважаемый посетитель!
Чтобы распечатать файл, скачайте его (в формате Word).
Ссылка на скачивание - внизу страницы.