Анализ зарубежного опыта сестринского дела

бакалавра, что указывает на их значительные достижения в образовании, развитии практики, в исследованиях. В число членов организации принимаются не только медсестры, но и студенты, заканчивающие свое обучение в медсестринских учебных заведениях и достигшие высоких показателей в учебе, а также выпускники. Примерно 60% членов общества имеют степень, свидетельствующую об окончании высшего учебного заведения, 20% имеют докторскую степень. Большинство членов организации непосредственно участвуют в уходе за пациентами или работают в серьезных клиниках. Многие зарегистрированные сестры, имеющие докторскую степень. заняты в области образования и научных исследований. Таким образом, организация обеспечивает уникальную связь между практическими медсестрами, исследователями и работниками сферы образования.

STTI была основана в 1922 году шестью медсестрами студентками из штата Индиана. Основатели выбрали для своего общества имя, состоящее из начальных букв греческих слов, означающих: «любовь», «смелость» и «честь». Сестринское дело как самостоятельная специальность существовало всего 20 лет, когда Мэри Толл, Эдит Мор, Марг Хиппенстил, Дороти Герригас, Элизабет Рассел и Элизабет Мак-Уильямс встретились, чтобы основать организацию, цель которой являлось развитие медсестринской профессии. Учредители организации признавали ценность обучения и важной совершенствования в медицинской практике. Со всем идеализмом женщин, стремящихся к изменению существовавших 1920 году реалий, они хотели построить организацию, способную вдохновлять будущих лидеров сестринского дела на улучшение системы здравоохранения. В 1934 году STTI образовала исследовательский фонд, а в 1936-м стала первой организацией в США, которая спонсировала исследования в области сестринского дела. В этом же году организация выделила 250 стипендий на развитие новых знаний. Большинство стипендий  представляли собой очень небольшие суммы, на которые должны были быть начаты длительные исследования. Эти стипендии, или гранты, назначаемые специальными медсестрами-экспертами, часто служили признанием той или иной концепции, которая в перспективе должна была привести к глобальным и широким исследовательским проектам и к инновациям в медсестринской профессии. Многие члены организации также получали для своих научных изысканий поддержку со стороны крупных корпораций и частных лиц. На первую образовательную программу в 1936 году было выделено всего 600 долларов, а сегодня она включает самые различные направления. В настоящее время на исследовательские программы в сестринском деле затрачивается примерно 600000 долларов. Интересно отметить, что при выборе программ, которые будут спонсированы, члены STTI имеют приоритет. Гранты на исследования можно получить как на международном, так и на региональном и местном уровне.

В течение последних десяти лет STTI поддерживала стратегический план «Акции для 1990-х». Согласно этому плану приоритетными являлись четыре цели: развитие знаний, их распространение и использование, а также развитие ресурсов.

В 1989 году организация открыла Интернациональный центр медсестер. Миссия центра в мировом здравоохранении уникальна. Центр является домом для профессиональных медсестер. Лидеры сестринского дела собираются в центре для проведения профессиональной экспертизы методов по улучшению здравоохранения во всем мире. Здесь же проводятся образовательные курсы и семинары для медицинских сестер различных уровней.

Программы организации включают в себя семинары, ассамблеи, исследовательские конференции на местном, региональном и международном уровне; задача этих мероприятий — развитие лидерства и повышение квалификации медицинских сестер. Многочисленные конференции обеспечивают возможность для обмена информацией между сестрами, а также для их карьерного роста. STTI поощряет своих членов: те, кто достиг выдающихся результатов в сестринском деле, получают