Договор займа

Страницы работы

1 страница (Word-файл)

Содержание работы

Договор  займа

По  договору  займа  одна  сторона  (заимодавец)  передает  другой  стороне  (заемщику)  денежную  сумму  или  определенной количество  иных  заменимых  вещей  в  собственность,  а  заемщик  обязуется  вернуть  в установленный  срок  такое  же  количество  других  вещей,  определенных  теми  же  родовыми  признаками.

Признаки  договора  займа:

‐  реальный  (порождает  права  и  обязанности  после  достижения  consensus  +  передачи  rei;  односторонний,  и  трудно  предположить  возникновение  синналагмы)

‐  предмет  договора – только  родовые  вещи

‐  заемщик  получает  вещи  в  собственность

‐  риск  случайной  гибели  вещей  лежит  на  заемщике

‐  заемщик  возвращает  заимодавцу  другие  вещи  (но  в  том  же  количестве  и  определенные  теми  же  родовыми  признаками)

Mutuum – достаточно  поздняя  форма  договора  займа.  Первоначально  он  заключался  в  форме  nexum,  но  закон  Петелия  (326  год  до  н.э.)  запретил  кредитору  убивать  должника  или  продавать  его  в  рабство.  После  это    стал  выходить  из  употребления,  и  договор  займа  стал  заключаться  в  форме  стипуляции.  Однако развитие  рынка  требовало  исковой  защиты  неформально  заключенного  договора  займа;  так  возник  mutuum

341  год  до  н.э. – закон  Генуция,  запретивший  взимать  проценты  по  займу  под  страхом  объявления  infamia

В  классический  период  было  разрешено  взимать  не  более  1%  годовых.  При  Юстиниане  процент  по  договору  займа  был  увеличен  и  дифференцирован  (с уважаемых  людей – 4%,  с  купцов – 8%,  на  морскую  перевозку – 12%,  по  общему  правилу – 6%),  но  закон  часто нарушался,  и  на  практике  могло  взиматься  до  1000%  годовых. 

Для  борьбы  с  ростовщичеством  сложилось  правило:  если  займодавец  превышал  установленный  процент,  он возмещал  заемщику  двойную  (в  доюстинианов  период)  или  однократную  (по  CUC)  сумму  излишне  полученного

Похожие материалы

Информация о работе