Форма ОКО ТЗ 004
Государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования
«Новосибирский государственный медицинский университет Федерального агентства по здравоохранению и социальному развитию» (ГОУ ВПО НГМУ Росздрава)
Факультет социальной работы
Кафедра философии
УТВЕРЖДАЮ
Декан факультета клинической психологии
____________________
«___» _________________200__ г.
ИТОГОВЫЙ ТЕСТ
Антропология
ЕН.Ф. 04
По специальности 030302 «Клиническая психология»
Форма обучения очная
Курс 1
Семестр 1
Структура теста |
|
Объем банка тестовых заданий |
229 |
из них: |
|
открытой формы |
|
закрытой формы |
229 |
на упорядочение |
|
на соответствие |
|
Контрольный тест (заданий) |
100 |
Предполагаемое время тестирования (мин) |
90 мин |
Новосибирск – 2008 г.
Тест разработан на основании законов РФ «Об образовании», «Об обеспечении единства измерений», «О стандартизации нормативных документов Госстандарта России и международных стандартов IMS, в соответствии с Постановлением правительства Российской Федерации от 20 февраля 2007 г. № 116 «Об утверждении Правил осуществления контроля и надзора в сфере образования. Базовыми требованиями к содержанию тестов являются требования ГОС ВПО по специальности 030302 «Клиническая психология» рабочая программа дисциплины ЕН.Ф. 04 «Антропология», утвержденная «_23 »_мая_2008 г. Ученым советом факультета, рекомендации разработчикам тестовых заданий ОКО НГМУ.
Фамилия И.О. разработчика (ов) тестовых материалов |
Должность |
Ученая степень, ученое звание |
Кафедра |
Отметка об обучении в ОКО (№ протокола, дата) |
|
1 |
2 |
3 |
4 |
||
Бажутина Т.О. |
Зав. кафедры |
Д.филос. н. |
Кафедра философии |
№ 3 07.10.08 |
|
Жданова М. Г. |
преподаватель |
Маг. филос. |
Кафедра философии |
№ 3 07.10.08 |
|
Тест рассмотрен и одобрен на заседании кафедры философии
Протокол №____ от «___»_________________200__ г.
Зав. кафедрой Бажутина Т.О., д. филос. н., профессор ___________________________(подпись)
Фамилия И.О. эксперта ОКО |
Должность |
Квалификация (№ удостоверения, диплома) |
|
ученая степень |
ученое звание |
||
1 |
2 |
3 |
4 |
Тест прошел техническую экспертизу на соответствие установленным требованиям в ОКО
Протокол №______ от «___»_________________200__ г.
Начальник ОКО (Фамилия И.О.)_______________________(подпись)
Фамилия И.О. рецензента (ов) |
Должность |
Ученая степень, ученое звание |
СП НГМУ / другое образовательное учреждение |
1 |
2 |
3 |
4 |
Тест рассмотрен, согласован и утвержден на заседании ЦМК __________________________________________________________________(наименование ЦМК)
Протокол №______ от «___»_________________200__ г.
Председатель ЦМК (Фамилия И.О., ученая степень, звание)_______________________(подпись)
V1: Антропология в системе наук о человеке
V2: Место антропологии в системе социальных и гуманитарных наук и практике
V3: Предмет антропологии, ее место в системе человекознания
I:
S: Совокупность всех знаний о человеке в рамках данного конкретно- исторического состояния культуры – это:
- Психология
+ Антропология
- Культурология
- Человековедение
I:
S: Антропология изучает
- Знание о человеке
- Особенность человека как биологического существа
- Эволюцию человека
+ Человека как сложноорганизованную открытую систему
I:
S: Предмет социальной антропологии
- Система социальных отношений
- Права и свободу человека
- Социальное пространство личности
+ Воспроизводство человека в социальном пространстве и времени
I:
S: Основная проблема современной антропологии
- Определить отличие человека от животных
- Отсутствие предмета исследования
+ Сложность определения понятия «человек»
+ Интеграция различного знания о человеке в одну систему
I:
S: Отличие научных концепций о человеке от философских в том, что
- Они не дают конкретного знания
- Построены на противоречивых предположениях
+ Они не могут сделать обобщение представлений о человеке
+ Они рассматривают один из аспектов его жизни
I:
S: Различие дисциплин, изучающих человека связано с
- Недостатком знания
- Спорами ученых
- Выгодой государства
+ Двойственной природой человека
I:
Уважаемый посетитель!
Чтобы распечатать файл, скачайте его (в формате Word).
Ссылка на скачивание - внизу страницы.