Механика \ Машины и комплексы ОГР

Размеры капитальных затрат на промышленное строительство. Режимное число дней работы горизонтов рудника, страница 2

Заработная плата- важнейший стимул повышения эффективности производства и роста уровня производительности труда. Оплата труда по его качеству и количеству создаёт материальную заинтересованность у работников предприятия в результатах своего труда, повышения квалификации для достижения более высокой его производительности.

Заработная плата включает в себя все данные выплаты, производимые по сдельным расценкам, тарифным ставкам или окладам, премиальные выплаты, единовременные вознаграждения за выслугу лет, а также все виды доплат и надбавок, выплачиваемых работникам в соответствии с действующей на предприятии системой оплаты и премирования (за совмещение профессий , за   отсутствующего, бригадирские, классность и др.)

Оплата труда производится в соответствии с двумя системами: сдельно-премиальной и повремённо премиальной.

Оплата труда руководителей, специалистов и служащих производится в соответствии существующей на руднике схемой должностных окладов. Премирование работников производится в соответствии с Положением о премировании, которое разрабатывается рудником самостоятельно.

Для расчёта ФОТ используем тарифные ставки и должностные оклады, существующие на данном предприятии.

Тарифные ставки для различной категории рабочих рудника (руб.) приводим в таблице 4.3.2.

                                                                                                                                                   Таблица 4.3.2.

Категория,  разряд       рабочих

3

4

5

6

7

забойная группа

подземные рабочие

---

1197.81

1492.26

1357.84

1688.77

1536.89

1970.76

1791.18

2168.14

1970.24

Штатное расписание.

Таблица 4.3.3.

Штатное расписание ИТР горного участка рудника 4РУ

Должность

Количество

Нач. участка

1

Зам. нач. участка

1

Механик

1

Электромеханик

1

Мастер горный

1

Таблица 4.3.4.

Штатное расписание рабочих горного участка рудника 4РУ

Профессия

Разряд

Количество

МГВМ

VII

1

МГВМ

VI

15

ГРОЗ

VI

9

ГРОЗ

V

14

Крепильщик

IV

2

Эл. слесарь ремонт.

V

1

Эл. слесарь ремонт.

IV

1

Эл. слесарь ремонт.

III

1

Эл. слесарь в смене

III

1

Эл. газосварщик

IV

1

Тракторист

IV

1

Должностные окладыИТР и часовые тарифные ставки рабочих очистного участка взяты ЗА 2001ГОД.

Таблица 4.3.5.

Должностные оклады ИТР очистного участка

Оклад, руб.

Должность

Нач участка

Зам. нач. участка

Механик

Эл. механик

Мастер

в месяц

643380

569485

529554

532226

452923

4.4. Расчет годового фонда оплаты труда.

4.4.1. ФОТ ИТР.

Премия ИТР  составляет 22,5 %. Она начисляется со всех видов доплат. Доплата за ночные смены дляИТР составляет 40 %, за вечерние - 20 % на основании КЗОТ.

Время работ в ночные смены по участку составляет 25 % от всего рабочего времени, в вечерние - 25 % также от всего рабочего времени.

Таблица 4.4.1.

Годовой ФОТ ИТР горного участка

Скачать файл