Количественная оценка уровня профессионального риска. Проработка альтернативных вариантов трудоохранных мероприятий

МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ

УО «БЕЛОРУССКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ЭКОНОМИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ»

В.А.

КОЛИЧЕСТВЕННАЯ ОЦЕНКА УРОВНЯ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО РИСКА

Методические рекомендации по дисциплине «Охрана труда»

Для студентов экономических специальностей дневной и заочной форм обучения / В.А. . – Минск: БГЭУ, 2011.

Минск 2011

УДК 331.45

ББК 65.9 (2) 248

092  

Рекомендовано к изданиюкафедрой технологии важнейших отраслей промышленности БГЭУ (протокол №      от                  )

Количественная оценка уровня профессионального риска: методические рекомендации по дисциплине «Охрана труда»

Рассмотрена методика оценки результативности предупредительных мероприятий по охране труда с учетом затрат на их реализацию, изменения размеров (исключения) компенсационных выплат работникам в связи с вредными условиями труда и прогнозируемого уровня профессионального риска.

Содержание

1.  Введение……………………………………………………………………..0

2.  Исходная информация………………………………………………………0

3.  Проработка альтернативных вариантов трудоохранных мероприятий…0

4.  Количественная оценка уровня профессионального риска до и после трудоохранных мероприятий………………………………………………0

5.  Оценка результативности мероприятий по охране труда………………..0

6.  Заключение………………………………………………………………….0

Литература…………………………………………………………………..0

1.  Введение

Общая для многих предприятий неблагоприятная экономическая ситуация в связи с финансовым кризисом в значительной мере затрудняет решение многих проблем охраны труда. К их числу можно отнести и усложнение процедуры выбора приоритетных профилактических мероприятий, обеспечивающих снижение до некоторого приемлемого уровня профессионального риска при минимуме затрат. Так, в связи с резким уменьшением инвестиций в реконструкцию и техническое перевооружение производства, сокращением финансирования материально-технического обеспечения мероприятий по охране труда у предприятия могут отсутствовать возможности для устранения либо снижения до приемлемого уровня всех видов вредных производственных факторов. В этих условиях возникает необходимость проработки и анализа не одного, а нескольких альтернативных вариантов трудоохранных мероприятий, каждый из которых обеспечивает нормализацию производственной среды только по какому-то одному фактору либо по сравнительно небольшой группе факторов. При этом в качестве приоритетного, подлежащего первоочередной реализации, должен быть принят вариант, обеспечивающий наивысшую результативность с точки зрения снижения уровня профессионального риска при наименьших затратах.

2.  Исходная информация

Получение  исходной  информации  о параметрах вредных факторов производственной среды производится путем измерения или оценки факторов производственной среды, тяжести и напряженности трудового процесса в соответствии с гигиенической классификацией условий труда (СанПиН № 11-6-2002 РЕ), устанавливается класс (степень) условий труда для всех аналогичных рабочих мест, характеризующихся совокупностью следующих признаков: профессии или должности имеют одно и то же наименование; выполняются одни и те же профессиональные обязанности; используется однотипное производственное   оборудование, инструмент, приспособления, материалы и сырье; используются однотипные системы вентиляции, кондиционирования воздуха, отопления и освещения; одинаковый набор вредных и опасных производственных факторов одного класса и степени. При наличии могут использоваться данные аттестации рабочих мест по условиям труда, которые и предполагается в дальнейшем применять в качестве информационной базы для выполнения оценки профессионального риска.

3. Проработка альтернативных вариантов трудоохранных мероприятий

При разработке мероприятий по оздоровлению условий труда, определении стоимости затрат на их осуществление и размеров компенсационных выплат работникам в связи с вредными условиями труда прорабатываются альтернативные варианты трудоохранных мероприятий по отдельным видам вредных производственных факторов (шум, вибрация, неудовлетворительные микроклиматические   условия,   электромагнитные поля и т.д.) либо по группам факторов с учетом установленного класса (степени) условий труда, предполагаемых затрат на их реализацию и сроков выполнения. Мероприятия должны быть направлены на:

•  немедленную рационализацию либо ликвидацию рабочих мест с опасными (экстремальными) условиями труда (4-й класс вредности), при которых могут возникать тяжелые формы профессиональных заболеваний с потерей общей трудоспособности;

•  доведение  параметров условии труда на рабочих местах с уровнем вредности 3-го класса (степень 3.1-3.4) до состояния,   соответствующего как минимум допустимым условиям труда (2-й класс).

После проработки альтернативных вариантов трудоохранных мероприятий для каждого из них определяют:

•  прогнозируемые (расчетные) уровни факторов нормализованной производственной среды и соответствующие им классы вредности по СанПиН №11-6-2002 РБ;

•  стоимость затрат на осуществление трудоохранных мероприятий;      

•  размер компенсационных выплат работникам в связи с вредными условиями труда до и после нормализации производственной среды.

Значения  прогнозируемых уровней факторов производственной среды определяют путем соответствующих инженерных расчетов, принимая в качестве исходных данных технические характеристики нового либо модернизированного оборудования, параметры более прогрессивных технологических процессов, применяемые средства индивидуальной защиты, результаты пробных испытаний.

В стоимость затрат на реализацию трудоохранных мероприятий включают: капитальные затраты; затраты на транспортировку, монтаж и наладку оборудования; затраты на переоборудование производственных помещений; эксплуатационные расходы для поддержания в работоспособном состоянии средств нормализации производственной среды.