Рецензия
на дипломную работу студентки группы П-53 отделения социологии и общественных связей психолого-педагогического факультета Красноярского государственного университета Бурмистровой Татьяны Владимировны «Мотивация труда работников предприятия как элемент формирования корпоративной культуры»
В дипломной работе Т.В. Бурмистровой рассматривается достаточно актуальная в области современных связей с общественностью проблема формирования корпоративной культуры. Выделение мотивирования сотрудников как одного из основных методов формирования корпоративной культуры заслуживает внимательного изучения. Предложенный автором дипломной работы подход позволяет говорить о высокой степени теоретического и практического осмысления исследуемой проблемы. Работа носит творческий характер.
Взяв за основу классические теории мотивации, Т.В. Бурмистрова смогла по-новому рассмотреть процесс мотивации на предприятии, включив его в общую систему внутрикорпоративной и общественной коммуникации. Оправданным, на наш взгляд, является также разделение на материальные и нематериальные способы мотивации сотрудников.
Проведенное автором исследование на ОАО «ПО Красноярский Завод Комбайнов» заслуживает особого внимания, так как на практике доказывает предположения автора, выдвинутое в теоретической части работы.
Одним из существенных и практически значимых результатов данной дипломной работы является выделение основных средств нематериального мотивирования сотрудников.
Интересным является подход автора, рассматривающий роль PR специалиста в процессе мотивирования работников предприятия, и принципы, на которых он основывается
Представленной дипломной работе можно сделать ряд замечаний, в частности: недостаточное обоснование определения мотивации, выбранного автором в качестве рабочего. Нет развернутых рекомендации по проведенному исследованию. Но эти недостатки не снижают общего уровня работы по данной проблематике. Дипломная работа представляет собой самостоятельное исследование, отвечающее всем требованиям, предъявляемым к дипломным работам по специальности «Связи с общественностью», и заслуживает самой высокой оценки.
Кандидат социологических наук, профессор кафедры менеджмента и рекламы КрасГАСА
А.М. Логвинов
Уважаемый посетитель!
Чтобы распечатать файл, скачайте его (в формате Word).
Ссылка на скачивание - внизу страницы.
