Обязанности работодателя по обеспечению безопасных и безвредных условий труда работающих. Опасные и вредные производственные факторы при строительстве мостов, тоннелей, метрополитенов. Защитное заземление, страница 3

ü  Либо смерть

Если повреждение не повлекло вышеперечисленное, то расследование не проводят.

Степень утраты работоспособности оценивается с постановления правительства № 789

  • Если событие произошло на территории предприятия или вне ее в течении рабочего времени, в том числе во время рабочего перерыва. Или при выполнении сверхурочных работ в выходные и праздничные дни
  • При следовании на транспорте предприятия к месту работы или с работы, или на транспорте, если он используется в производственных целях по распоряжению работодателя ( в письменном виде).
  • При следовании к месту командировки  и обратно.
  • При работе вахтовым методом.
  • При привлечении работников к ликвидации ч.с.

При осуществлении действий, не входящих в основные обязанности работника, направленные на предотвращения опасных ситуаций.

Если работник застрахован, то все вышеперечисленные примеры являются страховыми случаями.

Обязанности работодателя или его представителя при возникновении несчастного случая на производстве:

  • Оказать первую помощь.
  • Принять меры к предотвращению развития аварийной ситуации.
  • Сохранить или зафиксировать обстановку несчастного случая.
  • Обеспечить своевременное расследование, учет и сообщить в органы и организации:

ü  при групповом несчастном случае, тяжелом несчастном случае и несчастным случаем со смертельным исходом, необходимо сообщить в государственную инспекцию труда, прокуратуру, в организацию командировавшую работника, территориальное объединение правсоюза, территориальный орган государственного надзора, страховщику осуществляющему страховку рабочих.( в течении 2-3 часов).

В случаях если произошло массовое отравление или облучение, то необходимо сообщить в санаторногигиеническую службу и органы надзора ядерной и радиационной безопасности.

КРУПНАЯ АВАРИЯ - число пострадавших 15 и больше.

Срок расследования группового несчастного случая или со смертельным исходом, не более15 дней. Если медицина затрудняется, то продлевают.

При расследовании несчастного случая работодатель обязан:

  • Оплатить за счет собственных средств, все экспертизы, анализы, испытания, привлечение экспертов.
  • Сфотографировать или заснять на видеопленку место происшествия.
  • Предоставлять транспорт для комиссии и документы необходимые для работы комиссии.

В комиссию по просьбе пострадавшего могут быть включены родственники, он сам, рекомендуемые лица.

В результате работы комиссии должны быть документы.

 Перечень документов оформляемых при расследовании несчастных случаев на производстве:

  • Приказ руководителя предприятия о назначении комиссии.
  • Планы, эскизы, схемы, фотоматериалы, местопроисшествия.
  • Документы, характеризующие состояние рабочего места и условия труда на нем.
  •  Выписки из журнала регистрации, инструктажей, протоколов, проверки знаний.
  • Протоколы опроса очевидцев, объяснительные записки должностных лиц.
  • Экспертное заключение специалистов.
  • Медицинские заключения ( в нем должно быть заключение о тяжести повреждения и состоянии пострадавшего в момент происшествия)
  • Копии документов, подтверждающих выдачу специальной одежды и средств защиты.

Расследование должно выяснить причины, обстоятельства и виновника.

Если виноват сам пострадавший, то выявляют процент виновности пострадавшего.

Если несчастный случай произошел в результате естественной смерти работника, самоубийства, совершении противоправных действий, то расследованию и учету не подлежат.

Расследованию подлежат заявления работников о профессиональном заболевании        ( комиссия назначается в 3-х дневной срок).

Материалы расследования хранятся на предприятии 45 лет.

§  Воздух рабочей зоны.

Основной документ 12.1.005-86.

“Общие санитарно-технические требования к воздуху рабочей зоны”.