Анализ заработной платы служащих ПО РУП "Минский завод "Термопласт"

3. АНАЛИЗ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ

Анализ заработной платы рассмотрим на примере ПО РУП “Минский завод ”Термопласт”.

1.  Расчет темпов роста заработной платы по категориям работающих.

Исходные данные по заработной плате по категориям работающих представлены в таблице 1.

Таблица 1.

 Заработная плата по категориям работающих

Темпы роста заработной платы Т_р, %  рассчитываем по следующей формуле:

Т_р = ( ЗП_t / ЗП_t-1 ) * 100% ,                                      (3.1)

            где   ЗП_t – заработная плата за отчетный период;

                    ЗП_t-1 – заработная плата за предшествующий период.

Результаты расчета темпов роста заработной платы по категориям работающих приведены в таблице 2.

Таблица 2.

Темпы роста заработной платы по категориям работающих

Темпы роста средней заработной платы составили соответственно в 2000 году 215,01 % , в 2001 году  133,7 %. Из приведенной таблицы видно, что темпы роста заработной платы руководителей и специалистов за 2000 год превышали, а в 2001 году  были ниже темпов роста средней заработной платы по категориям работающих. Темпы роста заработной платы рабочих за 2000 год были ниже, а за 2001 год выше темпов роста средней заработной платы по категориям работающих.

2. Сравнение средней заработной платы в промышленности со средней заработной платой по заводу.

Данные о средней заработной плате в промышленности и по заводу представлены в таблице 3.

Таблица 3.

Средняя заработная плата в промышленности и по заводу

Из таблицы 3 видно, что средняя заработная плата по заводу в 2000 и 2001 году превышала среднюю заработную плату в промышленности. В процентном выражении это превышение 2000 году составило 11,1 % , а в 2001 году 15,65 % . В 2001 году увеличился прирост средней заработной по заводу на 117,36 %.  

3. Расчет удельного веса основной заработной платы производственных рабочих в фонде оплаты труда.

Удельный вес основной заработной платы производственных рабочих в фонде оплаты труда β, %  рассчитаем по формуле:

                     β = ( ЗП_осн / ФОТ ) * 100% ,                                                        (3.2)

             где  ЗП_осн – основная заработная плата производственных рабочих;

                     ФОТ – фонд оплаты труда.

                     β₂₀₀₁ =( 372333 / 1520077 ) * 100 % = 24,5 %

                     β₂₀₀₂ = ( 428473 / 1883461 ) * 100 % = 22,75 %

Из приведенных расчетов видно, что удельный вес основной заработной платы производственных рабочих в 2002 году по сравнению с 2001 годом снизился на 1,75 процентных пункта. Это произошло из-за увеличения расходов на оплату труда руководителей и специалистов. Для решения этой проблемы необходимо либо повышать заработную плату основных производственных рабочих, либо уменьшать расходы на оплату труда руководителей и специалистов.  

4. Доля фонда оплаты труда в полной себестоимости товарной продукции

   Долю фонда оплаты труда в полной себестоимости товарной продукции рассчитаем по формуле:

                            α = ( ФОТ / С_пол ) * 100 % ,                             (3.3)

где   С_пол – полная себестоимость товарной продукции.

                          α ₂₀₀₁ = ( 1520077 / 4402460 ) * 100 % = 34,53 %

                          α ₂₀₀₂ = ( 1883461 / 6112660 ) * 100 % = 30,8 %

Доля фонда оплаты труда в 2002 году по сравнению с 2001 годом снизилась на 3,73 процентных пункта. Это связано со снижением удельного веса в фонде оплаты труда основной заработной платы производственных рабочих.

5. Удельный вес основной заработной платы производственных рабочих в полной себестоимости товарной продукции

Удельный вес основной заработной платы производственных рабочих в полной себестоимости товарной продукции рассчитаем по формуле:

                                    γ = ( ЗП_осн / С_пол ) * 100 %                                   (3.4)

                                    γ₂₀₀₁ = ( 372333 / 4402460 ) * 100 % = 8,46 % ,

                                    γ₂₀₀₂ = (428473 / 6112660 ) * 100 % = 7 % .

Из расчетов видно, что в 2002 году по сравнению с 2001 годом произошло снижение удельного веса основной заработной платы производственных рабочих в полной себестоимости товарной продукции на 1,46 процентных пункта. Это произошло из-за увеличения таких статей калькуляции, как расходы на сырье и материалы ( c 1239912,1 до 2372381 тыс.руб.) , увеличились расходы на топливо и энергию (c 263282 до 268092 тыс. руб.) , потери от брака ( с 9532,2 до 11636 тыс. руб. ) и других. Убыток предприятия в  году 2002 году  от реализации продукции составил 1051879,0 тыс. руб.

Такое положение дел  является большой проблемой для предприятия, поэтому оно должно снижать издержки производства, снижать процент брака продукции, проводить политику энерго- и ресурсосбережения. В         результате проведения этих мероприятий снизится себестоимость продукции и увеличится удельный вес основной заработной платы производственных рабочих, что способствует получению прибыли предприятием и увеличению рентабельности продукции.

6. Оплата труда служащих

 Изменение оплаты труда служащих ΔОТ_с , тыс.руб. рассчитаем по формуле:

                                           ΔОТ_с = ОТ₁^сл – ОТ₀^сл  ,                                      (3.5)

   где  ОТ₁^сл – оплата труда служащих в 2002 году, тыс.руб;

           ОТ₀^сл – оплата труда служащих в 2001 году, тыс. руб.

                                                   ОТ₁^сл = ОС₁ * Т₁,                                       (3.6)                                  

                                                   ОТ₀^сл  = ОС₀ * Т₀ ,                                     (3.7)

   где  ОС₁ и ОС₀ – среднегодовая оплата труда служащих, тыс. руб;

           Т₁ и Т₀ – численность служащих.

ΔОТ_с = 263*2059,02 – 284*1537,356 = 104913,156 тыс.руб.

Изменение оплаты труда служащих ΔОТ_с^ч , тыс.руб. за счет изменения численности рассчитаем по формуле:

                                                ΔОТ_с^ч = ( Т₁-Т₀ ) * ОС₀                                (3.8)

 Изменение оплаты труда служащих ΔОТ_с^о , тыс.руб. за счет изменения среднегодовой оплаты труда рассчитаем по формуле:

                                              ΔОТ_с^o = (ОС₁- ОС₀ ) * Т₁                               (3.9)

                                     ΔОТ_с^ч = ( 263-284 ) * 1537,356 = - 32284,476

                                        ΔОТ_с^o = ( 2059,02 – 1537,356 ) * 263 = 137197,632

Исходя из расчетов следует, что сокращение численности служащих привело к снижению затрат на оплату труда на 32284,476 тыс.руб., а

из-за увеличения среднегодовой оплаты труда затраты увеличились на 137197,632 тыс. руб.