Экономика и организация производства в доменном цехе, страница 2

Численность персонала по проекту увеличивается. Расстановочная численность рабочих (rр) исходя из норм обслуживания равна 268 человек [2]. График работы трехсменный, четырех бригадный с продолжительностью рабочей смены 8 ч. При расчете списочной численности (Чсп) предусматривается резерв на подмену с коэффициентом списочности (Ксп) равному 1,14, который учитывает подмену на невыход, отпуск, болезни. По балансу рабочего времени количество выходов (номинальное) 273, плановых невыходов 33, тогда списочная численность равна

Чсп  = rр·Ксп,                                                   (46)

Чсп = 268·1,14 = 306 чел

Количество рабочих составляет 306 чел., из них 60 процентов основных рабочих, т.е. вспомогательных рабочих будет 122 чел.:

служащих = 306· 0,14 = 43 чел.;

Всего численность персонала:

306 + 43 = 349 чел.

5.5 Расчет фонда заработной платы рабочих

Труд рабочих, обслуживающих доменные печи, оплачивается по бригадной сдельно-премиальной системе, в основе которой лежит норма-план. Сменная норма выработки приравнивается по величине к сменному плановому заданию [2].

Фонд заработной платы сквозной бригады рассчитывается по формулам:

ФЗП = ЗОСН + ЗДОП,                                                    (47)

ЗОСН = 1,3 × (ЗТАР + ЗПРЕМ + ЗНОЧ + ЗВЕЧ + ЗПЕРЕР) + ЗПРАЗДН,                         (48)

ЗТАР = ТСТ × 8ч × кол-во выходов × ЧСП,                                 (49)

ЗНОЧН = 40 % × ТСТ × (ночное время с 22 до 6 часов утра),                        (50)

ЗВЕЧ = 20 % × ТСТ × (вечернее время с 18 до 22 часов - 1/4 от количества выходов),                                                                                                                          (51)

ЗПЕРЕРАБ = 0,75 × ТСТ × время переработки (часы),                        (52)

ЗПРАЗДН = ТСТ × числ. кол-во праздничных дней,                       (53)

где  1,3 - поясной коэффициент.

Премия основных рабочих (согласно Положения по оплате доменного цеха) составляется в зависимости от профессии.

Количество календарных дней 365, из них: 80 выходных дней; отпуск 44 дня; фактическое время работы 241 день; т.е. 241 выхода на работу; рабочих часов 1928; из них ночных 643; праздничных 168 часов. За месяц отработано 180 ч, 60 ч – ночных, 45 ч – вечерних, премия – 80 %.

Штатное расписание основных производственных рабочих доменного цеха приведено в таблице 28.

Таблица 28 – Полное штатное расписание основных производственных рабочих доменного цеха

Профессия

Разряд

Тарифная ставка, руб.

Количество рабочих, чел.

Горновой

8

35,25

24

7

33,00

48

6

31,35

48

5

29,40

24

Газовщик

7

33,00

12

6

31,35

16

Водопроводчик

6

31,35

12

5

29,40

16

Машинист крана

6

31,35

24

Бункеровщик

5

29,40

16

4

27,60

16

Машинист разливочных машин

5

29,40

12

Итого

268

Средняя тарифная ставка производственных (основных) рабочих:

 руб./ч,        (54)

Рассчитывается месячная заработная плата рабочего:

Зт = 31,35 · 180 = 5643 руб.;

Зпрем = 0,80 · 5643  = 4514,4 руб.;

Зн = 0,40 · 60 · 31,35 = 752,4 руб.;

Звеч = 0,20 · 45 · 31,35 = 282,15 руб.;

Зпр = 8 · 31,35 = 250,8 руб.;

Зстаж = 0,1 · 5643 = 564,3 руб.;

Звр.усл = 0,12 · 5643 = 677,16 руб.

Всего заработок за месяц (с поясным коэффициентом – 1,3):

12684,21 · 1,3 = 16489,47 руб.

Производительность труда до реконструкции:

Птр = 5795,6/323 = 17943,47 т/1 работающего;

Птр = 5795,6/283 = 20479,15 т/1 рабочего;

По проекту:

Птр = 6541,0/349 = 18742,12 т/1 работающего;

Птр = 6541,0/306 = 21375,81 т/1 рабочего;

5.6 Расчет себестоимости продукции

Проектирование себестоимости производится на основании детальных расчетов по всем статьям. Проектом реконструкции предусматривается применение стабилизированного агломерата, что позволит снизить расход кокса на 2,5 кг/т чугуна и увеличение производительности. Расчет себестоимости приведен в таблице 29.

Таблица 29 – Калькуляция себестоимости 1 тонны передельного чугуна